工伤赔偿律师费承担是谁呢?具体是如何赔偿的?
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法律上,谁请律师谁支付律师费,就算是胜诉了,法院也只是判决对方支付诉讼费,而不是律师费。 但是工伤问...
教师工伤认定的法律依据具体是什么
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关于教师工伤认定的案例的法律依据: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)...
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工伤律师代理费一般多少
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2021年彩礼钱法律是如何规定的
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工伤理赔律师具体是怎么规定的?
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1、工伤理赔的流程一般有:申请工伤认--领取工伤认定决定书--提交工伤待遇申请资料--领取工伤待遇。 2、法律参考 《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基...
车祸赔偿律师的具体收费标准是什么
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车祸赔偿律师代理民事诉讼、仲裁案件 1.不涉及财产关系的,基准收费标准为5,000元-30,000元...
律师,工伤鉴定加重如何补,具体有什么规定?
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劳动能力鉴定费由工伤保险基金支付。但是,不服设区的市级劳动能力鉴定委员会初次鉴定结论,申请省级劳动能...
不明白,就问一问
工伤理赔律师如何收费的,具体的法律规定是什么,律师怎么看
遗嘱继承的法律规定是什么
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差价补偿是什么法律规定的
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什么是骗婚 法律上如何处理
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工伤鉴定8级如何赔?具体法律规定是如何的呢?
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根据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特...
10级工伤如何赔偿,怎么规定的,法律上的具体规定
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10级工伤,一次性伤残补助金的标准为当事人7个月的工资,如果当事人工资低于当地统筹标准的60%,那么就按60%来发放,如果是高于当地统筹标准的300%,则按300%来发放。...
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法律规定聘请律师怎样收费,法律的规定是什么
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法律规定聘请律师怎样收费应当是根据实际情况来进行不同的判断的,一般的案件是在几千元左右。因为处理的案...
员工工伤级伤残赔偿多少钱法律具体是如何规定的呢
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根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,...
工伤认定还要律师受理吗,法律是如何规定的
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工伤认定一般不需要律师受理,由用人单位或工伤职工向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告、填...
续签劳动合同的法律规定是什么
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法律规定协议解除的效力是什么样的
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枝江市法律工作者律师收费标准是怎么规定的,具体的规定是什么
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枝江市法律工作者律师收费标准是600-15000之间。律师费全国各地基本上差不多,都是律师有一定的知名度,并且有一定的工作经验,在结合委托人的官司的复杂程度来决定律师费用的数额。...
工伤赔偿是否包含护理费,法律上的具体规定
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工伤赔偿中有护理费赔偿。根据规定,劳动者发生工伤,从而导致生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认,需要从工伤保险基金中支付生活护理费。受工伤的劳动者在工伤住院期间的护理费应当由用人单位来进行支付。当...
方正县律师收费标准是什么,法律上的具体规定
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方正县律师收费标准并不固定,都是需要通过与律师进行沟通协商确定价格,同时不同等级的律师也会收取不同的律师费用,如果财产分割争议不大的话,一般需要收取的费用为五千元。...
工伤怎么算工资?在法律上具体规定是如何的呢?
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《工伤保险条例》中所说的工资,根据《工伤保险条例》第64条规定,有两块:第一是工资总额:指用人单位直...
孩子的抚养费法律具体怎么规定的,法律的规定是什么
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问题解答: 关于孩子抚养费由《民法典》第一千零八十五条、《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典...
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离婚孩子的抚养费法律怎么规定的
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开具空头支票的法律后果是什么
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旷工处理的法律规定,具体的规定是什么
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用人单位可以解除劳动合同。下列属于旷工情节: 1、不经请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的。 2、请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归的。 3、不服从组织调动和工作分配,不按时到工作岗位工作...
法律对工伤赔偿是如何规定的,法律是如何规定的
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法律对工伤赔偿规定如下:发生事故伤害后,单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定下来后再申请工伤鉴定,最后才能计算赔偿额。赔偿额是根据以下项目计算出来的:...
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2n1赔偿规则,具体的法律规定是什么
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2n 1的赔偿规则如下: 1、没有签订劳动合同并且需要提前一个月通知解除劳动合同; 2、用人单位违反...
我国具有最高法律效力的法律是
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大足区工伤赔偿请律师具体是怎么收费的
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(1)无财产争议案件:普通民事、经济、行政案件,不涉及财产的,根据案件性质、复杂程度、工作所需耗费时间等因素,在6000—100000元之间协商收取;外地民事、经济、行政案件不涉及财产的,代理费不低于...
单位具体如何举证不是工伤,法律是如何规定的
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单位如果要举证不是工伤的,可以在有关部门调查时,依法提供医疗诊断证明或者职业病诊断鉴定书、证明不存在劳动关系的材料,例如劳务合同等来进行举证。...