劳动合同自愿解除是否有效
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自愿解除劳动合同有效。劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的,劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>自愿解除劳动合同与补偿金有关系吗
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员工自愿解除劳动合同不可以获得赔偿,如果是员工主动辞职的话是没有经济补偿金的,除非单位存在违反劳动合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对双方自愿解除劳动合同怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询单位与劳动者解除劳动合同协议书怎么写,双方自愿解除劳动合同范本
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《解除劳动合同协议书》范本如下: 甲方(用人单位): 乙方(劳动者): 住址: 电话: 身份证号: 甲、乙双方于年月日签订的《劳动合同》,合同期限至年月日止,工作岗位为,订立的合同编号为。现因乙方个人...
河北在线咨询顾问团咨询我>>自愿解除劳动合同补偿是如何规定的
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劳动者自愿解除劳动合同的,用人单位不需要支付补偿。 根据《劳动合同法》第四十六条第一款第一至五项规定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>忽悠员工签自愿解除劳动合同
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被诈骗签了解除劳动合同的协议,协议是无效的,被骗的一方可以向法院申请撤销签订的协议。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
双方自愿解除劳动合同怎么赔偿,律师怎么看
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询解除劳动合同后单方解除合同双倍赔偿
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单方解约不一定能获得双倍赔偿。双倍赔偿的前提是用人单位违法解除或终止劳动合同,也就是说,如果属于用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付双倍的补偿金。 用人单位解除劳动合同,通常有如下情况...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>上海公司自愿解除劳动合同双方是否需要支付赔偿金
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如何赔偿双方自愿终止劳动合同:员工自愿终止劳动合同不能得到赔偿,如果员工自愿辞职,没有经济补偿,除非单位违反劳动合同法,比如不签合同不交保险。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对双方自愿解除劳动合同怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工和公司解除劳动合同双方该怎么分配赔偿
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公司和员工解除劳动合同赔偿损失的规定主要是如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>有劳动合同自愿和解除是什么意思
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劳动者因个人原因自愿解除劳动合同的,不会获得经济补偿;若自愿解除的前提是用人单位有法律规定的过错行为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工自愿解除劳动合同是否有经济补偿
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用人单位存在以下情形之一,员工自愿解除劳动合同有经济补偿:用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到双方自愿解除劳动合同怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者自愿解除劳动合同的赔偿是怎样的,如何赔偿
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劳动者单方解除劳动合同是否要赔偿用人单位,分以下几种情况: 1、试用期内,劳动者提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、试用期外,单位无过错,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同不是自愿解除的的赔偿问题
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用人单位违法解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。劳动者有过错的,用人单位可以不予补偿。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>合同不成双方可以自愿解除合同吗?
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合同双方可以自愿解除合同。当事人对合同的解除协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。 《民法典》第五百六十五条当事人一方依法主张解除合同的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>自愿解除劳动合同补偿标准具体有哪些
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法律没有自愿解除劳动合同补偿的标准。 企业无违规情况,劳动者自己提出离职的,企业不支付补偿金。 因用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>双方自愿协议解除合同要如何去写
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双方自愿协议解除合同内容如下: 1、标题写明是解除劳动合同通知书; 2、正文的称呼要写上被解除劳动关...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业解除劳动合同补偿的标准
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询员工自愿解除劳动合同是否可以获得赔偿,解除劳动合同的赔偿如何确定
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员工自愿解除劳动合同是否可以获得赔偿分为两种情况进行说明: 第一,用人单位存在劳动法第第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者自愿解除合同该怎么办呢?
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现在如果劳动者自愿解除合同的话,具体来说如果用人单位存在以上情形中的任何一条,那么员工是可以获得经济赔偿的; 第二种情况,用人单位不存在劳动法相关规定的违反法律行为,那么员工是不能获得经济赔偿的。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到双方自愿解除劳动合同怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除劳动合同,劳动合同怎么解除
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解除劳动合同可以与用人单位进行协商,协商一致即可解除合同;或者劳动者提前30日以书面形式通知用人单解...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同甲方能让乙方写自愿解除劳动合同申请吗
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可以,法律依据::第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除与合同双方赔偿金的区别
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有区别: 第一,如果单方面解除,分三种情形:1、属于公司随时单方面解除的情形,不需要支付赔偿金解除。2、属于公司法定可以提前30天通知或者支付代通知金依法解除的情形,需要支付经济补偿金。3、属于公司单...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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