哪些情形下可由劳动争议调解委员会进行调解
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以下劳动争议可由劳动争议调解委员会调解: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>企业劳动争议调解是由哪些人员组成
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企业劳动争议调解是由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。职工代表由职工代表大会推举产生;用人单位代...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对根据企业劳动争议协商调解规定,调解委员会由,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
交通事故调解协议书内容要怎么写
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师|,19年经验在线咨询企业根据争议调解委员会调解哪些范围的劳动纠纷?
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根据《劳动法》、《企业劳动争议处理条例》、《企业劳动争议调解委员会组织和工作规则》的规定,企业劳动争议调解委员会调解的应是本单位内部的劳动纠纷。根据《劳动法》、《企业劳动争议处理条例》、《企业劳动争议...
山东在线咨询顾问团咨询我>>如何设立劳动争议调解委员会
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企业劳动争议调解委员会调解劳动争议的时候,要遵循合法、公正、及时的原则,耐心疏导,帮助其达成协议。企...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业劳动争议调解委员会怎么处理如何处理
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调解仲裁机构调解劳动争议的时候,要遵循合法、公正、及时的原则,在双方自愿的基础上听取双方对事实和理由...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
根据企业劳动争议协商调解规定,调解委员会由,律师怎么看
调解协议签订后肇事方不赔钱怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询民间借贷法院会调解吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询法院调解收费吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动争议小微型企业协商调解规定
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1、在《企业劳动争议协商调解规定》中,小微型企业可以设立调解委员会,或者由员工和企业共同推举人员,开展调解工作。 2、而大中型企业是应当依法设立调解委员会,并且要有专职或者兼职的工作人员。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>企业劳动争议调解委员会调解的范围是什么,哪些劳动争议可申请调解
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根据《劳动法》、《企业劳动争议处理条例》、《企业劳动争议调解委员会组织和工作规则》的规定,企业劳动争议调解委员会调解的应是本单位内部的劳动纠纷,其范围具体如下: (1)因开除、除名、辞退劳动者及劳动者...
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企业劳动争议协商调解规定小微型企业可以设立什么呢
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根据企业劳动争议协商调解规定小微型企业可以设立调解委员会,也可以由劳动者和企业共同推举人员,开展调解...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动争议调解委员会是怎么组成的
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劳动争议调解委员会主任由工会代表担任,劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。即劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者争议调解委员会的调解书什么时候开始生效
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劳动者与用人单位发生争议的时候,双方无法解决争议的情况下,就会请劳动仲裁部门等机构的人员进行调解,双...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询离婚调解不成功法院会怎样判
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到根据企业劳动争议协商调解规定,调解委员会由,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议调解委员会与人民调解委员会区别,劳动争议
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企业劳动争议调解委员会与人民调解委员会有很大不同:一是在人员构成上,劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成,双方从不同的角度代表职工和企业的利益,这是由劳动争议的主体和性质决定的。人民调解委员会的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>那种类型的劳动争议可由调解委员会调解
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调解委员会依法调解企业与职工之间发生的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议 (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议 (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 (四)因工作时间...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>企业XX动争议调解委员会的组成,XX动争议调解的原则
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一、企业劳动争议调解委员会《劳动争议处理条例》规定,企业可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会负责本企业发生的劳动争议的调解。调解委员会由职工代表、企业代表和企业工会代表组成,即,劳动争议调解...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议调解委员会成员如何避免与否
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劳动争议调解委员会成员应回避的情形: (一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的; (二)与本案...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议调解委员会的调解应自申请之日起开始生效吗
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生效,劳动争议调解委员会的调解应自申请之日起开始生效。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询老年人离婚如何调解
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动争议调解委员会调解劳动争议的期限是多久,劳动争议的调解方式
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劳动争议调解委员会调解劳动争议依照《企业劳动争议条例》有关规定,应当在当事人申请调解之日起三十日内进行。在此期间当事人拒绝调解或者未达成调解协议的,调解委员会应当向当事人宣布调解不成,告知其在规定的期...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>当事人可以在劳动争议调解委员会调解时,依据劳动争议调解法律受理吗?
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劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议申请仲裁的时效...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到根据企业劳动争议协商调解规定,调解委员会由,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何进行劳动争议调解委员会成员回避程序
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劳动争议调解委员会成员应回避的情形: (一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的; (二)与本案...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公诉案件可以调解吗
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询劳动争议调解委员调解劳动争议的程序是怎样的?
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如果调解委员会受理当事人调解申请后,关于劳动争议调解程序有哪些的问题,一般按以下程序进行调解: 1.及时指派调解员对争议事项进行全面调查核实,并做好调查笔录; 2.由调解委员会主任主持召开有争议双方当...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>xx争议调解委员会如何调解xx争议
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劳动争议调解委员会接受调解申请,决定受理后即进入调解阶段,劳动部《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》对调解委员会调解程序作了具体规定,其内容是,调解委员会按下列程序进行调解: (1)及时指派调解委...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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