晚上加班时薪不低于十一点要怎么加班?
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加班到晚上十一点,时薪不低于150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资2...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>加班到9点时薪不低于11点
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加班到11点时薪不低于小时工资基数的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对加班加班的时薪应该不低于,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询加班时薪应该不低于
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加班时薪应该不低于日常工资的百分之一百五十。依照我国《劳动法》的相关规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。因此加班时薪应该不低于应不低于工资的百分之一百五十。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>对于加班工资不低于时薪这件事
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加班工资一般不低于平时工资的百分之一百五十,休息日和法定节假日加班时薪分别不低于平时工资的百分之二百...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作日加班的时薪不低于百分之几
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根据《劳动法》的规定,用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班加班的时薪应该不低于,律师怎么看
劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询加班的时薪应该不低于
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劳动者在日常加班的时薪应该不低于其工资基数的150%;单位休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的劳动报酬;法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于工资300%的劳动报酬。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>加班时薪应不应该不低于?
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加班时薪应该不低于日常工资的百分之一百五十。依照我国《劳动法》的相关规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。因此加班时薪应该不低于应不低于工资的百分之一百五十。...
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一般加班时薪不低于平时时薪的多少为合格
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加班时薪应不低于平时时薪的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班时薪不低于平时几倍如何是好
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加班时薪不低于平时的1.5倍;休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的,加班的时薪是平时的2倍;法定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班加班的工资不得低于九时至十一时工资吗
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工作日加班到十一点,加班的时薪不低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到加班加班的时薪应该不低于,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班时薪不应低于
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>加班的时薪应不低于
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劳动者在日常加班的时薪应不低于其工资的150%;休息日不补休的加班时薪应不低于其工资的200%;法定休假日的加班时薪应不低于其工资的300%。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>他加班时薪应不低于
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劳动者在日常加班的时薪应不低于工资的150%;用人单位于休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;于法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于工资的300%的报酬。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>24小时加班属于加班吗?
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24小时待命不属于加班。24小时待命,可以利用宿舍或者工作场所休息的,休息时间不算加班,应合理扣除可...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>谁的工资是不低于加班时间的?
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劳动者被要求在工作日加班的,加班时薪不低于工资的150%;单位在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询想要增加抚养费,起诉状应该怎么写
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验在线咨询加班的时薪应该不低于多少
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根据《劳动法》的规定,用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>他加班的时薪应不低于
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劳动者在日常加班的时薪应不低于工资的150%;用人单位于休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;于法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于工资的300%的报酬。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班加班的时薪应该不低于,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在一般情况下加班时薪不低于平常的几倍?
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加班的时薪应不低于平时的1.5倍。休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询他加班的时薪应不低于?
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加班时间工资应在工资的150%以上的假日安排工人加班,不能安排补助假的应支付工资的200%以上的报酬法定假日安排工人加班的应支付工资的300%以上的报酬。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>加班时薪不低于
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加班时的时薪不低于小时工资基数的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于工资300%的报酬。...
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