企业为员工补缴社保最多能补缴多少年
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养老保险补缴最长时间为118个月。也就是说,根据每个人的年龄和参保具体情况,允许一次性补缴1~118...
企业办理员工社保的流程有哪些
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司法实践中新企业为员工办理社保的流程主要是: 1.新员工办理社会保险要提交社保的相应表格(网上可以下...
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4050社保补贴办理流程
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怎么帮员工补缴三个月的社保
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社保补缴企业后补缴怎么办理
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企业补缴社保怎么办理?各地方各不相同,以北京市为例:北京企业补缴社保办理程序: 经单位申请,可补缴当年度社会保险(养老、失业、工伤须同时补缴),跨年度补缴须到北京市崇文区劳动和社会保障局社会保险科申请...
企业为员工补缴社保,兵龄可以折算工龄,一起补缴
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可以补交社保: 1、养老保险可以补缴,但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交,可以要求单位补缴。但是...
企业补缴社保如何办理?
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1、单位参保补缴 用人单位应如实申报并足额缴纳各项城镇职工基本社会保险费。未如实申报并足额缴纳上年度...
不明白,就问一问
企业为员工补缴社保办理流程是什么,律师怎么看
新公司给员工交社保流程
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社保企业缴纳和个人缴纳分别
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社保卡升级办理流程
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补缴企业社保后员工怎么办理离职手续
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离职后个人缴纳社保,个人身份的缴费只涉及到养老保险和医疗保险而其他三险(即失业保险、工伤保险和生育保险),个人身份不会涉及到。 1、对于养老保险和医疗保险来讲,缴费年限都是通过累计来确定的。 2、如果...
深圳企业社保补缴有哪些流程
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下面是深圳企业社保问题补缴需要的资料: 补缴条件: 第一,必须是因为用人单位应缴未缴导致参保人中断的才可以补缴。 第二,补缴前发生的医疗费用由用人单位承担,补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付。 ...
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企业如何自行办理社保开户为员工缴纳社保步骤
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根据相关规定新成立的企业在三十天后必须要到相关部门办理社会保险登记。创建一个自己公司的企业账号,办理...
企业为员工缴纳公积金流程,法律规定是什么?
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公司缴纳公积金主要是通过公司的财务人员去所属地区的住房公积金管理中心进行办理,往往是需要提供员工的劳...
退休企业职工社保怎么办理流程
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申请人填写《企业职工退休申请表》、《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》(个人信息部分),用人单位...
网上办社保卡怎么办理流程
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员工退工网上办理流程
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企业如何自行办理社保开户为员工缴纳社保步骤
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根据相关规定新成立的企业在三十天后必须要到相关部门办理社会保险登记。创建一个自己公司的企业账号,办理企业社保登记开户需要携带:法人信息、员工信息、营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证等。签署企业社...
企业补缴社保怎么办理?各地方可以补缴?补缴的社保怎么办理?
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企业补缴社保怎么办理?各地方各不相同,以北京市为例:北京企业补缴社保办理程序: 经单位申请,可补缴当年度社会保险(养老、失业、工伤须同时补缴),跨年度补缴须到北京市崇文区劳动和社会保障局社会保险科申请...
企业欠缴社保的员工怎么办
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你们与公司方面建立的关系不适用《劳动合同法》,不能要求双被工资。饿不属于劳动关系,不能要求补交社会保险。《广东省外国企业常驻代表机构聘用中国雇员管理规定》第十一条外国企业常驻代表机构聘用中国雇员,...
东莞社保补缴手续的办理流程是什么
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1、广东省户籍,至2024年7月1日前曾与我省各类企业(含农场)、国家机关、事业单位、社会团体和民办...
企业破产员工还能补缴社保吗?
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公司的破产财产在清偿共同债务和破产费用后,剩余的要清偿职工的工资和社会保险费用,所以以前的社保是可以...
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无业人员如何办理社保
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怎么给离职员工停缴社保
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公司要帮新员工缴纳社保,但是企业要办理社保登记,要走哪些流程?
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法律依据《中国人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。由于企业要帮新员工缴纳社保要走很多流程:如果员工工作日的工资刚好能达到单位...
企业补缴社保在哪办理呢
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缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴: 职工档案和养老保险手册; 《补缴基本养老保险费申请表》; 劳动合同、工资发放明细表等; ...
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企业给员工网上交社保流程
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社保办理流程如下: 1、材料准备。 2、办理前预约和工作。 3、在预约时间里,携带上述材料到社保服务...
电子税务局社保缴费流程
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社保丢失怎么补缴企业补缴社保
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企业补缴社保怎么办理?各地方各不相同,以北京市为例:北京企业补缴社保办理程序: 经单位申请,可补缴当年度社会保险(养老、失业、工伤须同时补缴),跨年度补缴须到北京市崇文区劳动和社会保障局社会保险科申请...
为什么企业员工在试用期没有缴纳社保?
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单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。 根据《劳动合同法》规定,试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险,即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。如果单位...