我刚进厂六天第七天辞工有工资嘛
图文21人已浏览
可以要求支付...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
刚进工厂受伤怎么办
图文24人已浏览
如果在刚进工厂时受伤了，需要及时采取以下措施： 1、首先保护好自己，停止危险行为，避免二次伤害； 2...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对我刚进厂第三天什么都没有办理就发生工伤事故。．，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
发生交通事故有没有误工费
视频737人观看
颜惠律师|团队负责人，6年经验在线咨询
既有第三方也是工伤怎么赔偿
视频2,421人观看
徐来福律师|专职律师，6年经验在线咨询
刚进厂几天就受伤了有事吗
问答584人已浏览
如果属于工伤，那么停工留薪期就是通常理解的误工期...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>
我用别人身份证进厂发生工伤，工伤没有认定
图文20人已浏览
应当按照工伤保险赔偿，如果依法为其缴纳社会保险，因对方使用他人身份证导致无法赔偿的，后果应当由其个人...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
生第三胎有什么待遇，进工厂上班的。
图文18人已浏览
产假期间的待遇只人合法生育的才享受，超生是违法的，所以第三个孩子肯定是非法生育，单位不需要支付产假工...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
我刚进厂第三天什么都没有办理就发生工伤事故。．，律师怎么看
发生医疗事故应该由什么部门处理
视频1,335人观看
庞娜律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
视频1,468人观看
颜惠律师|
团队负责人，6年经验
在线咨询
发生车祸对方全责都有什么赔偿
视频1,596人观看
胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
在线咨询
为什么刚进厂就不满一个月就没工资了
问答584人已浏览
不是的，不给予发工资可以到劳动局投诉...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
工伤事故发生后, 我没有及时办理工伤认定, 我又被隔了15天了怎么办
问答584人已浏览
你的工伤鉴定程序应该没走对。1、先提出工伤认定申请。《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
针对我刚进厂第三天什么都没有办理就发生工伤事故。．，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
进厂第一天受工伤，在厂没领工资，按什么标准赔
图文19人已浏览
按行业的平均工资为基数计算，如有困难可电话联系或添加微信沟通。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
刚进厂就报工伤辞职可以吗
图文29人已浏览
诚然，在您提出工伤申请之后，完全有权力申请与解除劳动合同，且这不会对您申请工伤保险待遇产生任何不利影...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
我在厂里急辞了现在第三天了还没发工资怎么办
图文13人已浏览
工资都会在工资发放周期内发放，按照你以前发放工资的周期来计算，如果超过了发放周期，可以申请仲裁，要求...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
租厂房合同没到期就拆迁怎么办
视频2,035人观看
杨强律师|
律所主任，15年经验在线咨询
高速公路上发生事故怎么办
视频5,734人观看
方丹丹律师|
专职律师，8年经验在线咨询
遇到我刚进厂第三天什么都没有办理就发生工伤事故。．，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
刚出厂几天就工伤工资怎么计算?
问答584人已浏览
工伤职工停工留薪期的“原工资”，《工伤保险条例》未定义，各地规定大致有以下三种计算方法： 1、指加班费之外的工资； 2、受伤前12个月平均工资； 3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。 用人单位不依...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
刚进厂刚上班下班就受伤工伤赔偿怎样算
问答584人已浏览
你可享受6个月本人工资的一次性伤残补助,工资标准不是770元.是按实际工资. 如你提出解除劳动关系还可享受一次性伤残就业和医疗补助,具体标准要看你所在省的工伤保险条例实施办法>里的相关规定,十级一般不...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
工伤发生后第二天去医院就没有住院怎么办
问答584人已浏览
根据从2004年1月1日起施行的《中华人民共和国工伤保险条例》第三章工伤认定第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材...
香港在线咨询顾问团
咨询我>>
我现在就是工伤事故现在都没人理我怎么办呢
图文29人已浏览
发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
刚进厂上六天班是不是没有工资
图文21人已浏览
有的。。。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,727人观看
黄丽单律师|
，5年经验在线咨询
劳务关系发生工伤如何处理
视频5,247人观看
严卫其律师|
专职律师，10年经验在线咨询
工厂发生事故有伤亡，单位都得上报吗，
问答584人已浏览
如果发生工亡，可以向劳动局申请工伤认定，有些生产型企业可能要报安监局，但安监局不负责处理工亡认定，如果不清楚怎么处理，可以来电咨询、预约洽谈。...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
问题是我刚进厂第二天厂里会赔偿吗
问答584人已浏览
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到我刚进厂第三天什么都没有办理就发生工伤事故。．，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
2022年问题是我刚进厂第二天厂里会赔偿吗？
图文17人已浏览
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
新生儿户籍办理都需要什么材料
视频8,266人观看
李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
办理工伤保险没有参加就发生工伤怎么办？
问答584人已浏览
1、首先，要到社保局申请工伤认定。申请时，职工要提交身份证明、劳动合同、医疗证明、证人证言等证据。根据《工伤保险条例》的规定，职工认为是工伤，而用人单位认为不是工伤的由用人单位承担举证责任。 社保局一...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
刚入职发生工伤没有参保怎么办
问答584人已浏览
员工刚入职发生事故，请及时在当月去办理保险，只要在当月办理了录工手续，保险会正常缴纳；如果确因时间问题不能办理保险，单位将会承担不利风险。 《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： ...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
