没签订劳动合同，辞职后还需要向劳动局申请吗
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不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后，是不需要解除备案的。 一、用人单位进行劳动用工备案要提供的...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
未签劳动合同，提前一个月辞职，需要赔偿吗？
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你入职一个月未签劳动合同，但已经工作了一个多月，这属于事实劳动关系，同样受到劳动法的保护，按照规定，...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
劳动合同签订后可以随时辞职吗，劳动者提出辞职要提前几天提出申请
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劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的，劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书...
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申请劳动仲裁前提要辞职吗
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1、申请劳动仲裁期间，员工可以离职，劳动仲裁跟员工是否在职无关，只要仲裁有效的时限内提出劳动仲裁就可...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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签了劳动合同是否可以提前辞职，有哪些法律规定
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问题解答： 签了劳动合同可以提前辞职。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
未签订劳动合同辞职需要提前申请吗，有哪些规定，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，5年经验
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未签劳动合同要需不需要提前几天辞职
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通常劳动者需要提前一个提出辞职，还在试用期的是三天。另外，超过用人单位一个月未给你签订劳动合同的，可以要求赔偿。...
甘肃在线咨询顾问团
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签订劳动合同后提前30天内提出辞职需要注意哪些？
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一、无论是否签订书面劳动合同，劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况。一般情况下劳动者应该提前30天书面通知用人单位否则造成的...
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劳动合同期间未签订辞职合同有效吗
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劳动者与公司确立劳动关系之后，需要确定劳动期限，依法签订劳动合同。但是，实践中有些劳动者以为签订了固...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动者辞职需要提前解除劳动合同吗
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劳动者以辞职的形式解除劳动合同必须提前。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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未签订劳动合同解除劳动关系需要提前通知吗
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劳动者因用人单位未签合同未缴保险而解除劳动关系的，不要提前通知，可以随时与单位解约。单位还要向劳动者...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，3年经验在线咨询
工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师|
专职律师，7年经验在线咨询
遇到未签订劳动合同辞职需要提前申请吗，有哪些规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在民营医院工作一年多,没有签订劳动合同,辞职需要提前申请吗
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一、未签订劳动合同，你可以主张双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月），可以申请仲裁，从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！二、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，...
广东在线咨询顾问团
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没签合同辞职需要提前说吗, 没签劳动合同
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单位没有订立合同并没有缴纳保险的，劳动者可以随时辞职，不需要提前30天，可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资，协商不成的，可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁解决。用人单位未与劳动者签订劳...
黑龙江在线咨询顾问团
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国企签订劳动合同辞职申请需要商调函吗？
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商调函和辞职申请没有任何关系。您签约的单位尽管是国有企业，但您的身份不是公务员，如果和单位签订了录用合同，您和单位之间只能是劳动法律关系而不是别的法律关系，因此不存在商调函的问题。根据《劳动合同法》第...
浙江在线咨询顾问团
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企业未与劳动者签订劳动合同辞职需要多久
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企业未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以随时离职。因为没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，所以...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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申请劳动仲裁需要哪些前提？
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
提前一个月辞职需要签劳动合同吗？
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劳动合同到期一直没有续签辞职也需要提前一个月书面通知单位。劳动合同到期没有续签劳动者继续在单位工作的，劳动者可以自用工满一个起要求单位支付双倍工资，但是如果辞职的与签订了劳动合同的程序是一样的，仍然需...
新疆在线咨询顾问团
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劳动合同签订，提前30天辞职，有什么要求？
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一、无论是否签订书面劳动合同，劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况。一般情况下劳动者应该提前30天书面通知用人单位否则造成的...
浙江在线咨询顾问团
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2022年，因未签订劳动合同而提出辞职有赔偿吗
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没有赔偿的，但是如果单位未为你交社保的话，你可以以未交社保为由辞职，这样是有经济补偿金的；或者，如果...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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被迫辞职可以申请哪些补偿款
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黄世皓律师|
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劳动合同到期未续签，如果不想做了，还需要提前书面辞职申请吗？
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劳动合同到期未续签又未继续工作的，视为双方解除劳动关系，不需要书面辞职；如果劳动合同到期未续签但是继续工作的，存在事实劳动关系，辞职需要书面提出...
宁夏在线咨询顾问团
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未签劳动合同的员工辞职需要提前多久通知公司以及所签订的劳动合同
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分以下几种情况：一、如果还在试用期内，可以提前三天向公司提出辞职。适用《劳动合同法》第三十七条劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。二、如果自用工之日起满一年尚未签订劳动合同的，视为...
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