加班36小时加班费是如何算的呢?
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关于加班36小时加班费,具体用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>超过加班时间如何算
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加班费计算:法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班费=月工资...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对如果加班超10个小时要如何算呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询两个小孩离婚该如何判
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询加班36小时加班费是如何算的呢?
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关于加班36小时加班费,具体用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>如果现在加班到12点如何算加班费的呢?
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如果加班到12点的话,具体按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一天加班超过12个小时怎样算的呢
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公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。标准工作时是每周工作不超过5天,有可以采取6...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如果加班超10个小时要如何算呢?,律师怎么看
逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询几个小时算非法拘禁
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询工伤10级如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询如果超市上班加班费如何算
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有关超市上班加班费怎么算,《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>平时加班不超多少小时呢?是如何的呢?
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法律明确规定,员工每月加班不得超过36小时,否则就是违法行为!员工长期加班,如果身体状况出现问题,公司也要承担相应的法律责任。 根据《劳动法》第四十一条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对如果加班超10个小时要如何算呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
超过时间加班应该如何算
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根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>超时加班如何维权
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劳动保障行政部门可以对用人单位违反工作时间和休息休假规定,超时加班的情况实施劳动保障监察。用人单位安...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>每天12小时工作加班工资如何算的呢?
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计算加班工资时,日工资按平均每月工作时间20.92天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班时间死亡如何赔偿标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询车祸诉讼时效如何算
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赵贺律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到如果加班超10个小时要如何算呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一个月加班超过36小时如何计算工资?
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于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。”...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>加班如何算超时?可以要求加加班费吗?
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加班的情况在现在已经不是一个少见的行为了,高强度的工作让很多劳动者在正常上班时间都很累,但是因为工作关系常常在下班时间也被要求加班。 根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位由于生产经营需要,经与工...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如果在公司里面加班,超过几小时算加班一天
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《劳动法》第三十六条对超过几小时算加班一天规定国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>每月加班时间超过36小时如何确定
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每月加班时间超过36小时,劳动者可与单位协商,协商不成的可以提起劳动仲裁。 加班时间规定: 1、用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>作为一个司机如何算加班费呢?
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关于司机怎么算加班费的话,一般是按照一下的方法:一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
超速20如何处罚
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询伤残鉴定10级如何赔付
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作时长超过了八小时,倒班加班工资如何算的呢?
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《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>超半小时不给加班吗?是如何的呢?
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是40小时。超过部分应算作加班时间,工人有权获得加班工资。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如果加班超10个小时要如何算呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
12个小时保安如何争取加班费
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12个小时保安可以向劳动局争取加班费。 劳动局的职责: 1、拟定劳动保障监察事业中长期发展规划和劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班超过36小时,但是加班不超过72小时如何办?
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一个月加班不得超过36小时。 超过的单位首先必须支付加班费或者调休(非法定节假日),劳动者也可以向当地劳动部门投诉,单位会因安排超时加班而受到严厉处罚。当然劳动者也有权拒绝加班。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>加班小时数超时如何解决
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如果是综合计算工时或小时工,不能直接要求。 如果是,加班时间每超过20.83*8=166.64小时,每8个小时是一个加班天数。 你的2012如果包括供热费应该扣除。之后除以21.75,乘以加班天数,再...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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