违约金在劳动合同离职的情况下有效吗
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如果单位与劳动者依法在劳动合同中约定了一定的违约金来作为离职赔偿,该约定有效,但除了涉及服务期、竞业...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>劳动合同违约金分哪几种情况
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劳动合同违约金分下列三种情况: 1、用人单位与劳动者约定服务期的; 2、约定保守用人单位与劳动者的商...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对一般情况下劳动合同有违约金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询合同一定要约定违约金吗
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孟金龙律师|专职律师,4年经验在线咨询合同无违约金情况下合同违约金十倍有效吗
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违约金肯定有,但是十倍太高了,难道鉴合同时没看清楚吗如果是你情我愿那不算欺骗行为,除非他用别的手段让你来签这个合同...
河北在线咨询顾问团咨询我>>一般什么情况下算违约
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以下情况下算违约: 1、当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的就算违约; 2、当事人一...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同一般什么情况下赔偿2n+1
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若劳动者具有患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一般情况下劳动合同有违约金吗,律师怎么看
签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同违约金如何计算合同违约金上限
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验 在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同中没有约定违约金的情况下,劳动者可以随时解除劳动合同吗
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劳动者辞职是劳动者的法定权利,不管在劳动合同或补充协议中是否约定,劳动者都可以提前三十日以书面形式通知用人单位的方式来解除劳动合同(在试用期内提前三日通知用人单位)。但是,如果用人单位为劳动者提供专项...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>合同法劳动合同责任中违约金在什么情况下应付违约金
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劳动法对于违约金规定如下: 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对一般情况下劳动合同有违约金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同违约责任没有违约金的情况下怎么办
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合同中没有约定违约金,也可以要求违约方支付违约金。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同一般签几年违约金多少
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劳动合同是否可以约定违约金与劳动合同的期限没有关系。除了服务期与保密协议、竞业限制的情形外,用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一般情况下的劳动合同签多少年为合同期满
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劳动合同一般签1到3年,具体签订期限由用人单位与劳动者协商确定,法律未作限制。用人单位与劳动者协商一...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询合同单方违约违约金多少
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到一般情况下劳动合同有违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法规定的违约金是什么情况下才要支付的?违约金一般是多少
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劳动合同法规定的违约金是在两种情况下才要支付的。一是在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>书面合同中的违约金一般情况下怎么收
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1、合同违约金一般应该按照合同当中的约定来收取。《民法典》第585条第1款规定:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以,违...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同当事人什么情况下可以约定违约金
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1.在培训服务期约定中可以约定违约金用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者订立协议,约定服务期。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>一般情况下劳动合同应该签几年就签了
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劳动合同的期限一般由用人单位与劳动者协商确定,但是对于劳动合同的期限与试用期有关。 劳动合同期限三个...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>什么情况下签劳务合同,什么情况下签劳动合同
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劳务合同、劳动合同区别如下: 1、签劳务合同的主要情况是不具备劳动合同主体资格的人不可以签订劳动合同...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同在什么情况下失效
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询合同可以约定违约金上限吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询劳动合同中的违约金什么情况
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基于劳动合同里的违约金的回答如下:试用期可随时辞职,没违约金的,而且三个月的试用期太长,违法了,违约金如果没有实质性内容是无效的,就是说医院要举证你违约给医院造成的损失,至于金应该要交的,所以你可以立...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>贷款合同购房违约金怎样算的?违约金一般情况下是多少?
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商品房买卖合同没有约定违约金数额或者损失赔偿额计算方法,违约金数额或者损失赔偿额可以参照以下标准确定: (1)逾期付款的,按照未付购房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一般情况下劳动合同有违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在什么情况下需要承担违约金
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劳动者需要承担违约金的情形包括劳动者违反服务期约定和违反竞业限制约定两种。用人单位为劳动者提供专项培...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同违约金可以扣除吗
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邓倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询一般情况下规培违约金怎么算?
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一般来说违约金上限是不超过实际损失的30%。在双方当事人进行约定后也是会签订相应的合同,那么在合同中也是会写明双方的权利以及应该履行的义务,同时为了制约当事人的行为也是会写明违约的责任以及违约费用的,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在什么情况下要承担违约金劳动合同违约的违约金的规定是什么
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劳动者什么情况下要承担违约金 劳动合同约定的违约金,指的是劳动合同中约定的在用人单位或者劳动者违反了劳动合同中其他有关约定时,应当向对方支付的赔偿金。 为了防止用人单位滥用违约金条款,保护劳动者的自主...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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