劳动者如何索要加班费索要加班费怎么举证
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劳动者要求单位支付加班费的,可以先与用人单位协商解决,协商不成的,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>如何证明加班劳动者
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劳动者证明加班的方法如下: 一是加班前可以搜集的证据,比如单位领导用QQ通知加班,在内网上公布加班人...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动者在平时加班费要如何给,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动者在超市加班的时候,用人单位和劳动者如何索取劳动者加班费?
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加班费索取办法 劳动法规定每天的工作时间不能超过八小时,超过部分应支付正常工资的1.5倍,星期六,日加班的应支付正常工资的2倍。法定节假日加班的应支付正常工资的3倍。如果超市不支付可以向劳动监察部门投...
山西在线咨询顾问团咨询我>>劳动者在节假日加班未得到加班费劳动者怎样维权
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劳动者在节假日加班未得到加班费的劳动者可以向当地劳动监察大队投诉维权,或者也可以向劳动仲裁委员会申请...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有考勤表劳动者要如何计算加班费
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如果公司没提供考勤表,劳动者的加班费可以按照公司安排加班的书面通知与劳动者本人的工资数额来计算。单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者在平时加班费要如何给,律师怎么看
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动者在安排劳动者加班时,用人单位要给予如何的处理
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1、工作时间:劳动者正常工作时间为每天工作八小时,每周四十小时。 2、休息权:劳动者每周至少休息一天、每天延长工作时间不得超过三小时,都是宪法赋予劳动者的休息权。用人单位至少应保障劳动者每周至少一次连...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者加班费应该怎么算,如何计算平时加班费,加班费是本人工资吗
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1、根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者在平时加班费要如何给,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不定时工作制劳动者如何认定加班
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不定时工时制的劳动者,不论在工作日还是休息日还是节假日,都不存在加班的问题。对于实行标准工时制度的劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法平时加班和周末加班是多少
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平时加班支付1.5倍工资,双休日加班支付2倍工资。根据我国劳动法的规定,用人单位安排劳动者延长工作时...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者应如何证明加班事实
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劳动者证明加班事实的证据可以是考勤表、交接班记录、加班通知、工资条、证人证言等。证据属于用人单位掌握...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到劳动者在平时加班费要如何给,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者平时每个月怎么付加班费
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平时工人加班费一般为1、5倍的工资可以支付。法律规定下班后加班的,支付1、加班工资的5倍。如果你在休息日加班,没有休息,你将支付加班工资的2倍。如果你在法定假期加班,你将支付加班工资的3倍。这里的工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>深圳劳动法平时加班,那加班费应该如何结算?
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根据国家《劳动法》第四十一条“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司在什么情况下可以要求员工给付加班费,劳动者如何索要加班费?
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1,加班工资方面:员工要提供初步的证据证明员工有加班的事实,且公司没有支付或没有完全支付,员工就可以向公司主张加班费了。 公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 标准工作时是每周工作...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同加班要不要给加班费
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劳务合同加班一般没有加班费。劳务合同不是劳动合同,不适用《劳动法》,适用《民法典》即其他法律,加班费...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>劳动者考勤表没写加班费该如何处理
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如果公司没提供考勤表,可以按劳动者的基本工资和已知的加班天数来算加班费:休息日加班费=月工资基数÷全...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询劳动者怎么索要加班费?索要加班费是如何举证的
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1.劳动者要求单位支付加班费的,可以先与用人单位协商解决,协商不成的,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。索要加班费劳动者应当就加班事实的存在承担举证责任。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工厂超时加班劳动者如何维权, 劳动者如何主张自己的加班费和保护权
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如果工厂安排加班超过法定时间,可向当地劳动局下设的劳动监察大队投诉。另外,平时加班的,按照150%支付加班工资。对于拖欠加班工资的,劳动者有权申请劳动仲裁、提起诉讼。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者在平时加班费要如何给,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司在什么情况下要支付劳动者加班费
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有下列情形之一的,用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资: 1、安排劳动者延长时间的,支付...
吕少真律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动者该怎么收集加班单, 加班费怎么算, 如何计算劳动者的加班费?
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劳动者可以收集加班单,加班时候的工作记录,文件,要体现加班的时间等。按照以下方法计算加班费:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者如何规避加班?劳动者如何维权
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国庆加班只要支付3倍加班费就不违法,否则违法。我国劳动法第四十四条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准。法定节假日加班工资:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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