辞退员工补偿标准金额是多少?
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辞退员工补偿标准金额是需要根据劳动者的工作年限来计算。劳动者在本单位工作的年限,每满一年时间就支付一...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>劳动合同辞退补偿是什么标准?
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关于辞退劳动者的补偿规定:劳动者被非过失性辞退,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对辞退补偿金标准是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|联合创始人,13年经验在线咨询辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师|高级合伙人,14年经验在线咨询2020年新辞退补偿标准,辞退补偿金怎么算
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根据《劳动合同法》第四十七条相关规定,劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。具体条款如下:第四十七条经济补偿按劳动者...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>公司辞退孕妇是什么补偿标准
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公司辞退孕妇属于违法辞退的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;属于过失性辞退的,用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>2019劳动法辞退补偿金标准
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劳动者具备《劳动合同法》第四十二条规定的情形的,用人单位不得解除劳动合同,用人单位违反规定解除或者终...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞退补偿金标准是什么,律师怎么看
公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询劳动法规定辞退员工补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询2020年单位辞退员工补偿新标准
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李方勇律师| 专职律师,12年经验 在线咨询辞退员工补偿标准是什么?辞退员工赔偿金如何确定
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1.单位辞退员工分为合法辞退与非法辞退,合法辞退是根据《劳动合同法》第39条规定的情形,劳动者有违法违规行为,存在过错,这种情况下单位解雇员工不用给任何补偿,如果职员给公司造成损失的,还可以扣除不超过...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>什么是合同工辞退补偿标准
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 大多数情况没到合同期限都会对员工进行补偿,但有一种情况是不用的,那就是员工无法胜任这份工...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞退补偿金标准是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2020辞退补偿标准
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辞退补偿标准,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。用人单位违法辞退...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>辞退补偿标准2023
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辞退补偿标准2023具体如下: 1、如果是用人单位提出,双方协商一致解除劳动合同的,则按合同规定支付...
覃永雄律师| 专职律师,30年经验 咨询我>>辞退员工,补偿标准,辞退员工怎么补偿
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就你的问题辞退员工补偿标准是什么,为你做出以下回答: 1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>退休死亡补助金赔偿标准2021年
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询遇到辞退补偿金标准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
《劳动合同法》辞退补偿金标准劳动合同法辞退补偿金
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根据《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退员工辞退补偿金的标准是多少
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用人单位辞退员工补偿标准: 1、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公务员辞退补偿金标准公务员辞退补偿金计算公式
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1,经济补偿金又称工龄补偿金的计算方式:根据《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工补偿标准工资标准2023年是什么
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根据我国《劳动法》的规定,辞退员工的补偿标准是根据劳动者在公司工作的年限来决定的,若是工作时间在六个...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>什么是退休人员辞退补偿金
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退休人员辞退补偿金指的是年满劳动年限的退休人员在进行退休的时候,按照相关的标准进行赔偿的金额。具体而...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,7年经验在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞退孕妇补偿标准,辞退孕妇补偿标准报告
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国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护,如果用人单位违反规定做出非法辞退,孕期职工有权申请以下赔偿: 1.违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金计算方式:工作年限×离职前12月的平均工资×...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>辞退补偿金是按什么为标准,2023最新规定是什么
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经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿金的计算标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞退补偿金标准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退补偿辞退补偿金怎么算
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辞退的经济补偿金的计算标准如下:经济补偿金的标准是每满一年支付一个月工资的标准;如果是六个月以上不满...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,11年经验在线咨询公司辞退孕妇是什么补偿标准
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公司辞退孕妇的补偿标准是:《妇女权益保障法》第26条规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同。 如单位无故解除劳动合同,须支付双倍经济补偿金。 第36条:用人单...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退补偿金的支付标准是什么公司不给补偿金该怎么办
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1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度...
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