工伤保险赔付剩余部分如何处理
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1、工伤住院如果已经用工伤报销了一部分,余下工伤保险未报销的部分可以通过医疗保险报销。但报销总额不超...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>社保工伤公司承担部分怎么算
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社保工伤公司承担部分是按照以下公式算的: 用人单位缴纳工伤保险费的总额=本单位职工工资总额*单位缴费...
覃永雄律师|专职律师,29年经验咨询我>>针对员工工伤保险公司理赔剩余部分公司应该承担吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询工伤期间住院费用社保处报销后的剩余部分由工伤保险公司进行承担
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工伤住院期间费用,社保处报销后的剩余部分应由工伤职工本人和医疗保险基金承担。 根据《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>被内部员工打成轻伤公司应该承担责任吗?
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要看是否是职务行为而定。如否,应由该人承担赔偿责任。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤九级保险公司公司各承担多少赔偿
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八级伤残赔偿标准:八级伤残本人工资×11个月。工伤级享有11个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工工伤保险公司理赔剩余部分公司应该承担吗,律师怎么看
公司车保险怎么理赔
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司不承认工伤找谁
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤公司怎么处理
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司给员工买的保险, 员工出车祸, 公司赔偿, 员工应该承担多少
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(1)身故保险金:被保险人在本保险有效期间内遭受意外伤害,并在180日内因同一原因死亡,本公司按意外伤害保险金额给付身故保险金。被保险人在本保险有效期间内因遭受意外事故下落不明的,经人民法院宣告死亡,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>保险公司只赔偿90%剩余对方也一起承担吗?
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摩托车属于机动车,一般发生交通事故摩托车主要责任如果有人员受伤,摩托车方需负责对方医药费。还有现在中国法律又有一点,是对方电瓶车是否超标。超标不按电瓶车法律走,安机动车,赔偿和事故责任可能有区别。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工工伤保险公司理赔剩余部分公司应该承担吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤保险公司承担多少钱工伤
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一)首先,每个地方的赔偿薪资标准是不一样的,自己需要去找相关的资料。 (二)赔偿标准: 1、一次性伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤公司应承担的赔偿
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参保单位职工发生工伤后,在工伤保险基金支付范围以外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金: 1、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤赔偿公司应该赔偿哪些部分
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在用人单位为其员工投保了工伤保险的情况下,当劳动者遭受工伤事故时,相关补偿将由工伤保险基金承担。 法...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工人违章要承担工伤部分责任
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询生育险公司承担多少
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工工伤保险公司理赔剩余部分公司应该承担吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤保险赔偿内容剩余部分如何处理?
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1、工伤住院如果已经用工伤报销了一部分,余下工伤保险未报销的部分可以通过医疗保险报销。但报销总额不超过所花医疗费总额。 2、可带上社保结算清单及身份证,保单,及其它有关资料,到商业医疗保险公司再进行理...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险公司承担, 还是公司承担
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由用人单位即公司承担。《工伤保险条例》第六十条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司规定公司不给员工交社保, 公司承担一部分
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个人应承担一部分,符合规定。 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司工伤保险应该理赔多长时间?
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理赔期限最长三十日。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医疗费社保报销完了,剩余部分保险公司是否还能赔
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医疗费社保报销完了,剩余部分保险公司能赔。经国务院银行业监督管理机构或者其省一级派出机构负责人批准,...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司员工股权如何分配
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工在公司被打伤公司应该承担什么责任, 公司对员工工伤的赔偿责任
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在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的可以被认定为工伤。工伤认定有时效性,公司在事故发生后一个月内申请工伤并认定,医疗费由工伤保险基金支付;超过一个月个人在一年内申请并认定,医疗费...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司交一年的医疗保险离职后剩余部分要还给公司吗
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费应交多少钱,医疗保险金一般分为:住院医疗、意外医疗。即因疾病住院赔付保险金或因意外伤害住院赔付保险金。参保人自办理参保手续下月1日起享受在药品目录、诊疗项目和医疗服务设施标准范围内的医疗待遇、规定的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工工伤保险公司理赔剩余部分公司应该承担吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司亏损剩余债务由谁承担?
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公司进行破产清算的,以其资产承担债务,如果资产不足以清偿债务的,剩下的债务公司不需要承担,因此公司注...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拒绝为员工承担工伤保险合法吗
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公司拒绝为员工承担工伤保险,不合法。 如果单位与员工间属于劳动关系的,单位必须这员工缴纳社保(包括工伤保险)。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工在公司受伤, 公司应该承担工伤赔偿责任吗, 工伤赔偿的前提条件
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是公司安排的工作吗?如果是可申请工伤赔偿,如果不是则不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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