加班费算是违法加班吗?
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加班没有加班费违法。用人单位应当按以下公式计算并且支付加班费: 1、工作日加班费=月工资基数÷全年月...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>加班串休就不支付加班费吗
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工作日加班的是不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向员工支付1.5倍工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对加班费按年付违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询公司不按全薪支付加班费违法吗
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不按全薪支付加班费肯定是违法的,根据以下规定你就知道了。(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>加班费是按底薪算吗?
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加班费是按底薪算。算法如下:计算每小时加班费的标准是月薪除以21、75除以8乘以加班小时乘以1.5倍...
郑路祥律师| 联合创始人,7年经验 咨询我>>加班是补休还是付加班费
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加班可以补休还可以付加班费。用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班费按年付违法吗,律师怎么看
劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询少付加班费算违法吗?
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第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 国家规定的加班费计算方法 平时晚上的加班费是本人工资的150%...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>加班费按年收取合法吗
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单位按年结算加班费是不合法的。加班工资一般应计算在工资里,按月一起发放。劳动者在工作日内加班的,单位洗支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日加班不补休的,单位需支付不低于工资的百分之二百的工...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班费按年付违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班工厂拒付加班费到底合不合法?
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主动加班工厂拒付加班费的行为合法。用人单位支付加班费的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班补休是否还要付加班费吗加班费应该怎么算
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加班补休不需要付加班费,休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位安排加班需要支付加班费吗
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单位安排加班需要支付加班费。根据《中华人民共和国劳动法》规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不按合同付款是违约吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询物业费年底交违法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到加班费按年付违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费按年结算合法吗
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单位按年结算加班费是不合法的。加班工资一般应计算在工资里,按月一起发放。劳动者在工作日内加班的,单位洗支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日加班不补休的,单位需支付不低于工资的百分之二百的工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司不付加班费违法吗?
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公司加班但是不给加班费,是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。 《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司上班星期六加班不付加班费违法吗?
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劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>春节加班用不用支付加班费
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春节加班不给加班费,员工可申请劳动仲裁或向劳动监察部门举报。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>要求工人加班,没有加班费属于违法吗
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要求工人加班没有加班费属于违法。用人单位要求劳动者加班是要支付加班费用的,如果用人单位不支付加班费用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一年不给抚养费违法吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询拒绝支付加班费,公司不给加班违法吗
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根据《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>加班不加班费违法吗?
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单位不支付员工加班费是属于未足额支付员工工资的行为,当然是可以向劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权的。依据《工资支付暂行条例》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班费按年付违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费交了半年合法吗?
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加班费半年一结犯法。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,至少每月支付一次。法定节假日加班工资=...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>初中开设重点班违法吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询加班费最长按年计算合法吗?
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按年结算加班费是违法的。加班工资应计入工资,并按月一起支付。工作日内加班支付不低于工资150%的工资;休息日支付不低于工资200%的工资;法定节假日支付不低于工资300%的工资。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>加班不用付加班费合法吗?
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不合法,但你要搜集证据,2、法律依据:中华人民共和国劳动法 第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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