感染新冠怎么申请工伤
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目前只有医务工作人员工作期间感染新冠才可申请工伤认定。由工作单位出面向单位注册地工伤认定部门办理工伤...
罗仰侠律师|专职律师,4年经验咨询我>>为公司办事感染新冠是否算工伤
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在公司办事感染冠状病毒算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工...
单治律师|高级合伙人,7年经验咨询我>>针对职工感染新冠可以认定为工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询哪些情形劳动者因新冠病毒感染肺炎的可以认定为工伤
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1、劳动者在工作期间因工作原因感染新型冠状病毒肺炎,应根据《社会保险法》和《工伤保险条例》认定为工伤,根据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。 2。...
河南在线咨询顾问团咨询我>>劳动者新型冠状病毒感染能认定工伤吗
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劳动者因新型冠状病毒感染肺炎可以认定为工伤的情形: 1、员工因工作原因感染新型冠状病毒肺炎; 2、员...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>一线工作人员感染新冠算工伤吗
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一线工作人员感染新冠算不算工伤需视情况而定具体如下: 工伤的判定标准如下: 1、在工作时间和工作场所...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工感染新冠可以认定为工伤吗,律师怎么看
传染病防治失职罪如何认定
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黄彬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤认定书是自己拿吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询因新型冠状病毒感染感染拖延工资
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因新型冠状病毒疫情假期延长工资延迟发放违法,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>在工作中感染新型冠状病毒肺炎而导致的肺炎疫情是否可以认定为工伤
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需根据具体情形确定。若经职业病防治机构确认为职业病的则属于工伤。若非职业病的,则不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工感染新冠可以认定为工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在哪些情形下员工被感染新型冠状病毒可被认定为工伤
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疫情当前,仅医护人员和在医院一线的的护工等人员,如果在预防和救治工作中感染上了新型冠状病毒,才算得上...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公职人员感染新冠开除吗
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公司对于确诊新型冠状肺炎病毒的员工是不可以开除的。但如果劳动者感染被认定为工伤,参加工伤保险的,由工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工感染新冠有没有责任?
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不算工伤。员工返程途中,应当做好自我防护。如果感染新冠肺炎,在治疗和隔离期间,由企业按照正常出勤工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤认定需要本人去吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤后多久可以做伤残鉴定
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到职工感染新冠可以认定为工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新冠肺炎感染不发工资算违法吗
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员工在新冠肺炎和疑似症状被隔离期间公司不支付工资的,可以和公司协商支付工资。根据《传染病防治法》第四十一条规定,对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员,所在地的县级以上地方人民政府...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>新型冠状病毒染了,可以开工吗
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新型冠状病毒延期开工带薪。企业受疫情影响生产经营困难时,可与员工协商调整报酬,轮流休息,缩短工时等方式稳定岗位,尽量不裁员或减少裁员。符合条件的企业可按规定领取稳定工作津贴。企业停产在工资支付周期内的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间受伤,在工作岗位上感染新型冠状病毒肺炎,可以申请工伤吗
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可以申请认定,工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。 按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>新冠感染者工资怎么算 湖北
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湖北新冠感染者工资的方法如下: 1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>海外员工感染新冠要求赔偿
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感染染新冠肺炎应认定为工伤,依法享受工伤保险待遇。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工养老保险可以补交吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询怎样进行工伤认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询上班时感染新型冠状病毒肺炎的属于工伤吗
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上班时感染新型冠状病毒肺炎的,不属于工伤。感染新型冠状病毒肺炎属于患病,不是《工伤保险条例》中的事故伤害。新型冠状病毒肺炎尚未被列入《职业病分类和目录》中,感染新型冠状病毒肺炎,不构成职业病。因此劳动...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>职工感染疾病可以停薪留职吗
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不行。《关于妥善处理新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》第一条规定,对新型冠状病毒感染肺炎患者、疑似患者、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间、政府实施隔离措施或采取其他紧急措施不...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工感染新冠可以认定为工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
出差感染新型冠状病毒肺炎可以定伤残鉴定吗
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如果该出差人员属于医务人员或防疫工作者,应当认定为工伤。 人力资源社会保障部会同财政部、国家卫生健康...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>12333怎样查工伤认定
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询职工在上下班途中感染病毒感染算工伤吗?
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不算。依据我国相关法律的规定,在上下班过程中感染新型冠状病毒肺炎的,一般是不属于工伤,但如果医护及相关工作人员因履行工作职责而感染的,可以认定为工伤。 《工伤保险条例》第十四条 《工伤保险条例》第十五...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>出差感染新型肺炎能否认定工伤
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如果该出差人员属于医务人员或防疫工作者,应当认定为工伤人力资源社会保障部会同财政部、国家卫生健康委发文明确,在新型肺炎疫情防控和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责感染新型肺炎的,应认定为工伤...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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