劳动关系挂靠之间是否存在法律上的劳动关系
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劳动关系挂靠之间不存在法律上的劳动关系，挂靠人与被挂靠人并不具有经济、人身与组织上的从属性，并未构成...
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日常兼职有没有劳动关系存在
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兼职一般不属于劳动关系，应该按照劳务关系处理。劳务关系的特征是： 1、双方当事人的地位平等，在人身上...
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人，9年经验在线咨询
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动者转移劳动关系存在哪些法律风险？
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企业在员工关系转移上还是有很多值得借鉴的地方的，也正是因为企业前期工作的到位只产生了一起劳动争议，企业相对付出的成本较小。若企业从一开始就处理不当，将可能面临大规模的诉讼，甚至无法完成员工关系转移，更...
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合伙人劳动关系是否存在，有没有相关的法律规定
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合伙人之间是不存在劳动关系的，他们之间的关系是合伙关系。 劳动关系是指劳动者与用人单位达成建立劳动关...
张丽丽律师|
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没有解除劳动关系，单位未转档案，还存在劳动关系吗
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如已经离开单位，不在本单位工作的，已不存劳务关系。...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
劳动者自篱法律上存在关系没有，律师怎么看
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
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劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|
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如何认定存在劳动关系的用人单位与劳动者之间是否存在劳动关系存在
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你去干活是稀里糊涂去的吗？工资怎么发的？劳动合同也没有？如果按雇佣关系，也有赔偿。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证； (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)...
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存在劳动关系与否有法律依据
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： 1、工资支付凭证或缴纳社会保险费得记录。 2、用人单位向劳动者发放能够证明身份的证件。 3、劳动者填写的用人单位的登记表等招用记...
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用人单位与劳动者在劳动关系存续期间
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用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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没有存在劳动关系能否认定工伤
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不具有劳动关系不能认定工伤。我国《工伤保险条例》主要是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获...
丰培铭律师|
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认定劳动关系存在的法律依据是
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确认劳动关系的为劳动合同，没有签订劳动合同可以通过下列证据证明劳动关系存在： （一）工资支付凭证或记...
章法律师|
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如何解除劳动关系
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金牌律师|
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经济法律关系三要素
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覃程律师|
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《劳动合同法》中关于劳动者的劳动关系存在有什么规定
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劳动法对劳动合同及劳动关系作了如下的规定： 第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订...
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日常兼职有没有劳动关系存在
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兼职属于劳动关系，但不属于劳动法律关系。我国劳动法不鼓励未得到提供职业方同意的兼职。《劳动法》第十八条把采取欺诈手段签订的劳动合同定为无效，因此兼职需要提供职业方和提供兼职方都同意才受到法律的保护。 ...
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公司和劳动者事实劳动关系存在吗
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事实劳动关系一般是没有合同的。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同备下列情形的，事实劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者...
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判决劳动关系存在后上班吗？
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一般来说判决劳动关系存在，并且生效后可以上班。对于劳动仲裁胜诉，法院胜诉后是否可以上班要取决于与用人...
顾子乾律师|
律所主任，10年经验
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劳务关系和劳动关系存在什么样的关系
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劳动关系和劳务关系有很大的区别： 1、主体不同。劳动合同中接受劳动的一方须为单位，提供劳动的一方须为...
章法律师|
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婚内协议书是否存在有法律效力
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
分居多久可以自动解除婚姻关系
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覃程律师|
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劳动仲裁中劳动者证明的存在劳动关系
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证明双方存在劳动关系的凭证包括：1、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录用，2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件，3、劳动者填写的用人单位...
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多重劳动关系的存在是否合法，有没有法律规定
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在我国存在多重劳动关系属于合法行为，但对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位未1可以开除劳动者，不需要支付经济补偿或者赔偿金。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或...
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企业与劳动者存在事实劳动关系，如何认定
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企业与劳动者存在事实劳动关系的认定有以下依据： (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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婚姻关系存续期间如何界定
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
什么条件才算存在劳动关系，有没有法律规定
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符合以下条件才算存在劳动关系：一、用人单位与劳动者之间实际存在管理与被管理、指挥与被指挥、监督与被监督的关系，这是认定劳动关系的首要的与独立的标准；二、用人单位为劳动者提供基本的劳动条件，这是认定劳动...
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用人单位与劳动者之间是否存在法律关系
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不具备合法经营资格的用人单位是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位。 尽管不具备合法经营资格的用人单位与劳动者之间的关系属于非法用工关系，但是，为了保...
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