一级至四级伤残应如何赔偿,七级伤残赔偿标准是什么
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一、一级至四级伤残应如何赔偿 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受...
伤残等级十级的伤残程度是如何,赔偿标准是如何?
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如果是工伤,按《工伤保险条例》的规定享工伤待遇。 依据:《工伤保险条例》【第三十七条】职工因工致残被...
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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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一级轻伤赔偿标准及量刑
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2023绍兴市一级工伤标准伤残等级赔偿
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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资...
2023伤残赔偿标准,九级伤残赔偿金额标准是多少
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合理的,只要根据伤残赔偿金的规定两个九级,四处十级,计算出来就好了。 1、医疗费:以医院发票金额为准...
一级工伤伤残的标准赔偿
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a)一级 1)极重度智能损伤 2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级 3)颈4以上截瘫,肌力≤2级 ...
不明白,就问一问
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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
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伤残鉴定10级如何赔付
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九级伤残军人一次性赔偿金
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伤残等级十级的伤残程度是如何,赔偿标准是如何?
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如果是工伤,按《工伤保险条例》的规定享工伤待遇。 依据:《工伤保险条例》【第三十七条】职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:...
九级工伤伤残2023赔偿标准是什么
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一、医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤...
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工伤伤残八级赔偿标准如何赔偿
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8级伤残工伤鉴定赔付标准是: 1、工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金; 2、...
十级伤残2023年赔偿标准?
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1、一次性伤残补助金为7个月本人工资; 2、残疾赔偿金为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人...
九级伤残赔偿标准一
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九级工伤应该赔偿的金额一次性伤残补助金一次性医疗补助金一次性伤残就业补助金停工留薪期工资护理费住院期...
六级伤残赔偿几个月
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工伤十级伤残赔偿明细表
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工伤赔偿2023标准九级伤残,法律上如何认定
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九级伤残的工伤赔偿标准: 1、九级伤残赔偿包括一次性伤残补助金、医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、以及停工留薪等方面。 2、九级伤残为9个月的本人工资。用人单位没有参加...
十级伤残如何赔偿最低赔偿标准10级伤残
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1、如果属于人身损害的,项目有医疗费、护理费、住院伙食补助费、误工费、后续医疗费、构成伤残的还有残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金、财产损失等等,具体金额需要根据实际情况确定,2、如果属于工伤...
2023怀柔区一般工伤赔偿标准三级伤残
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工伤赔偿标准计算主要是: 1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额。(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)。 2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标...
九级伤残如何赔偿?工伤赔偿标准是怎样的
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九级工伤赔偿标准为: 1、患有工伤的劳动者可以获得医疗救助,包括医疗费、护理费、住院的伙食补助费等赔...
伤残等级评定标准及赔偿标准九级是如何的
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如果是工伤: 一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。 工伤保险条例 第三十七条职工因工致残被...
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八级伤残2020年赔偿明细
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十级伤残如何鉴定
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工伤鉴定几级伤残赔偿标准2023?
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伤残补助金:一级为27个月的本人工资,二级为25个月,三级为23个月,四级为21个月,五级为18个月,六级为16个月,七级为13个月,八级为11个月,九级为9个月,十级为7个月。伤残津贴:一级为本人工...
十级伤残如何鉴定?十级伤残的赔偿标准是什么
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伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残,十级伤残如何鉴定?认定为十级伤残也是有对应的十级伤残赔偿标准的,那十级伤残赔偿标准2018是怎样的?浙江拓思律师事务所张洁律师...
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工伤八级伤残的赔偿标准工伤八级伤残赔偿标准
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八级工伤伤残赔偿为11个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支...
轻伤二级赔偿最新标准有哪些
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伤残等级评定标准及赔偿标准九级是如何的
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如果是工伤: 一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。 工伤保险条例 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:...
一级伤残赔偿标准?赔偿标准是什么?
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《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。 伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数...