单位和员工不签劳动合同要赔员工多少钱?
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不签劳动合同可以主张双倍工资。 法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>单方解除合同需要承担后果吗?
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合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对单位不和员工签合同需要承担什么后果,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离婚不告诉单位有什么后果
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刘云海律师|高级合伙人,13年经验在线咨询建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询不签劳动合同用人单位要承担哪些后果
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1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的,用人单位应当赔偿劳动者双倍工资。 2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。此时用人单位不与劳动...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>单位分立后单位还需要签合同吗?
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单位分立不影响劳动合同的履行。如果合并或分立后的用人单位主动与劳动者变更原来的劳动合同,即主动把原合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同终止之后不续签,单位要给员工补偿么
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合同到期单位不续签有补偿的,当然了,如果说是用人单位维持原来的经济方面的报酬,原来的优惠条件都不变的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位不和员工签合同需要承担什么后果,律师怎么看
员工入股需要承担亏损吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询骂人需承担哪些后果
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张神兵律师| 合伙人,4年经验 在线咨询做笔录说假话要承担什么后果
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询交通事故职工劳动合同到期单位不续签劳动合同需要承担什么样的后果
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1,仍然与单位保留劳动关系的,因为交通肇事被追究刑事责任,单位可以解除劳动合同,而不需支付经济补偿金。2,《劳动合同法》规定:第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>不买保险和单位签合同会什么后果
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单位凭什么理由报复,单位违规在先,你有权维权,当然这种单位也没有什么好做的,都不给你签合同。支持你去维权,要求补偿,补缴社保,然后辞职走了。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位不和员工签合同需要承担什么后果,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工为什么都不签劳动合同和和员工签合同
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1、用人单位不签劳动合同:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者和单位签订合同需要签什么条件?
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职工跟单位签订劳动合同需要具备以下条件: 1、年龄条件:指劳动者订立劳动合同必须达到合法的劳动年龄。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位损失4万员工需要承担多少
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公司损失4万员工需要的承担,需要根据具体情况判定: 1、如果当事人经济损失在50到1000元以下的,...
罗立志律师| 创始人,22年经验 咨询我>>不履行合同什么后果
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唐娟律师| 专职律师,7年经验在线咨询社保挂单位和自己交有什么不同
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到单位不和员工签合同需要承担什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位违法解聘员工合法后果,员工是否需要承担赔偿
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1、用人单位调整劳动者工作岗位,同时符合以下情形的,视为用人单位合法行使用工自主权:(1)调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要; (2)调整工作岗位后劳动者的工资水平与原岗位基本相当; (3)不...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司单位录用需要和员工签合同吗?
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法律明确规定,企业雇员应当签订合同。未在规定期限内签订书面劳动合同的,用人单位应当支付双倍工资。一年以上的,视为无固定期限劳动合同。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满后单位不续签,劳动者需要承担什么赔偿
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劳动合同期满后,单位是否需要赔偿,视情况而定。 用人单位提出不续签的,应当支付劳动者经济补偿金;劳动者有下列情形要求续签无固定期限劳动合同的,用人单位拒绝续签违法行为的,应当支付劳动者赔偿金: (一)...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>参保单位在员工发生工伤后要承担什么费用
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用人单位依法缴纳工伤保险费,劳动者工伤的,支付以下工伤保险待遇:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同签订单位和实际工作单位不同
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签订劳动合同和实际使用劳动者的用人单位不一致的,经当事人协商一致可以变更用人单位主体,原劳动合同由变...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
代位继承需要符合什么条件
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邓霞律师| 专职律师,8年经验在线咨询单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询公司合同变更不签要承担什么后果?
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不同意变更可以解除劳动合同,但要有所补偿。 1、根据《劳动合同法》第四十条第三款的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>施工单位和承包单位签完合同不开工怎么办?
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当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。未支付价金的违约责任:当事人一方未支付价款或者报酬的,对方可以要求其支付价款或者报酬。当事人...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位不和员工签合同需要承担什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资发放单位和签订合同单位不一致
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以实际工作单位为准,工资的发放仅仅只是证明双方是否存在劳动关系的一种证据材料,现实生活中经常存在代发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工在单位受伤单位需要承担责任吗
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员工非工作关系,也非工作时间内因为私事意外受伤,并不属于工伤范畴。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如果员工要辞退,公司需要承担什么后果
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用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以获得经济补偿,标准是经济补偿的两倍。根据《劳动合同法》第八十七条,用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应当按照本法第四十七条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付...
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