因公休病假工资怎么算？工伤的病假工资该怎么算呢
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工伤期间工资应该照常发放． 工伤保险条例 第二十九条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
综合工时病假工资怎么算，短期的病假怎么算工资？
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请假工资或者病假工资应当以基本工资／本月应出勤天数（或应出勤小时数）＝日工资数（或小时工资数）。以此...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对一天的病假工资怎么说，该怎么算病假期间的工资呢？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
这几天生病请病假，员工请病假一天怎么算工资呢？
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病假日工资按职工日平均工资的70%计发;连续工龄≥4年且<6年者，病假日工资按职工日平均工资的80%计发;连续工龄≥6年且<8年者，病假日工资按职工日平均工资的90%计发。...
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长期病假最后一月工资吗？病假工资怎么算？
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根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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想休病假，2023病假工资怎么算呢？
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首先，在计算病假工资时，职工工资（严格意义上应定义为“职工工资性收入”）为职工在正常情况下实得工资的...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
一天的病假工资怎么说，该怎么算病假期间的工资呢？，律师怎么看
病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师|
，8年经验
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验
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入职三天的病假工资，一个月的病假怎么算工资？
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如果不是医疗期的话，这个是根据你公司自己的规章制度来发的。但不能低于市最低工资标准的80%。 有些公司是请病假的话，会扣绩效资金。 假如你请1个月对吧。你可能只发他的基本工资。其他绩效奖金则不发。 假...
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病假一天的工资怎么算，病假一天有病救济费吗
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疾病休假工资标准： 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： 1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发； 2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70％计发...
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针对一天的病假工资怎么说，该怎么算病假期间的工资呢？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
只有几天的病假怎么计算病假工资吗
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病假工资按以下办法计发：（一）连续工龄不满10年的，按本人工资的70％发给；（二）连续工龄满10年不...
章法律师|
律所主任，9年经验
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请长期病假怎么扣工资？病假的工资如何计算？
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企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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生病请了好长时间病假。休病假期间的工资怎么算？
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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遇到一天的病假工资怎么说，该怎么算病假期间的工资呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
综合工时病假工资怎么算，短期的病假怎么算工资？
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请假工资或者病假工资应当以基本工资/本月应出勤天数（或应出勤小时数）=日工资数（或小时工资数）。以此基数*80%=每日工资的80%（或者每小时工资的80%）。 带薪年假天数一样算法。 或者，如果你们公...
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孕期病假.产假工资的工资是怎样计算的呢？病假工资是怎样的
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对于女职工在孕期休长病的情况，根据上海市的有关文件，主要有以下处理原则： 1、职工应履行请病假手续，提供符合法律要求的病假单。一般由医疗单位开具病假条(通常为2周/次)，并由职工提交给企业。经企业审核...
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请了十多天的假期，请了病假扣工资怎样算病假期间的工资的
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一、职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60%计发；连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发；连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发；连续工龄...
北京在线咨询顾问团
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1天病假工资怎么扣，请一天病假扣多少工资
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病假工资支付标准由用人单位按不低于当地最低工资80％自主确定。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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病假工资怎么算，工资怎么算，请病假工资计算公式
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当人们在工作的时候，因为生病而请病假时，在病假期间，因为员工并没有上班，所以他的工资并不是按实计发的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
年假工资怎么核算
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|
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职工请病假期间工资的计算标准，请病假期间工资怎么计
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职工患病休假在6个月内的病假工资计算方法：连续工龄＜2年者：病假日工资按职工日平均工资的60％计发；连续工龄≥2年且＜4年者，病假日工资按职工日平均工资的70％计发；连续工龄≥4年且＜6年者，病假日工...
广东在线咨询顾问团
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孕妇的病假工资，在单位请长期病假工资怎么算呢？
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。 病假期间的工资支付按照劳动...
新疆在线咨询顾问团
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摔伤病假工资，请问一个月的病假怎么发工资呢？
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劳动者连续病假在6个月以内的，应按以下标准支付疾病休假工资： 连续工龄不满2年的，按本人工资的60％...
章法律师|
律所主任，9年经验
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员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
扣除了病假期间的工资了职工事假病假扣工资怎么计算的
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一、职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60%计发；连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发；连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发；连续工龄...
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病假的工资要怎么算，病假医疗期
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员工病假医疗期工资待遇计算如下： 一、短期病假工资的计算： 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发（1995）309号第五十九条规定：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的...
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