最新裁员裁员赔偿标准,最新裁员裁员赔偿标准
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第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>永久合同裁员按什么标准赔偿
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用人单位裁员的补偿标准:经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的,标准为每工作一年...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对裁员赔偿需要符合什么标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师|专职律师,10年经验在线咨询公司裁员的赔付标准
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王旭律师|专职律师,9年经验在线咨询现在被裁员赔偿标准是什么,公司需要赔偿吗
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1、按劳动合同法规定,用人单位合法裁员的,经济补偿金按工龄满一年支付一个月工资的。 2、《劳动合同法》 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的...
青海在线咨询顾问团咨询我>>员工伤残赔偿标准不符合怎么办
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工伤认定单位不赔偿可以要求工伤保险基金先行支付。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>裁员赔偿标准n 1什么意思
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裁员赔偿标准n+ 1,N实际为工作年限的代称,非过失性辞退的经济补偿为N。以《劳动合同法》第四十条规...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
裁员赔偿需要符合什么标准,律师怎么看
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询代位继承需要符合什么条件
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邓霞律师| 专职律师,9年经验 在线咨询上市公司需要符合什么条件
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郭悦律师| 创始人,12年经验 在线咨询符合赔偿标准的
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第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员怎么赔偿, 公司裁员赔偿标准是什么, 公司裁员应该怎么赔偿
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【1】公司裁员,公司裁员赔偿标准按《劳动合同法》第46条,第47条办理。就是按劳动者在本单位工龄每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对裁员赔偿需要符合什么标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司裁员赔偿标准,我的公司裁员赔偿标准是多少
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对于公司裁员并未规定赔偿金,相关法律规定了补偿金。 1、自辞的,如果用人单位有以下“劳动者解除劳动合...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>2022年正常裁员需要什么赔偿?
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中华人民共和国劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>外企裁员长期合同员工赔偿标准
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1、在中国境内的外资企业依据此规定裁员的,应当向劳动者(包括无固定期限劳动合同工)支付经济补偿金。经...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>单位裁员该怎么赔偿员工
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到裁员赔偿需要符合什么标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤七级符合赔偿什么标准
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七级工伤有以下赔偿标准: 1、一次性伤残补助金为13个月的本人工资; 2、停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准按省、自治区、直...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>国家企业裁员的标准是什么?员工裁员的赔偿标准具体是什么?
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公司裁员的补偿标准是怎样?劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第五条规定:“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于1个月工资...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>国家标准消防产品需要符合什么标准?
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1.消防产品必须符合国家标准;没有国家标准的,必须符合行业标准。禁止生产、销售或者使用不合格的消防产品以及国家明令淘汰的消防产品。 2.依法实行强制性产品认证的消防产品,由具有法定资质的认证机构按照国...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>裁员补偿标准企业裁员补偿标准
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首先需要明确并不是所有的情况下,单位辞退员工都可以给补偿,只有企业有过错或者双方协议不成,不能继续签...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司辞退员工的补偿符合什么标准
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公司辞退员工属于法律规定的违法解除合同情形的。赔偿标准如下: (1)按劳动者在本单位工作年限,每满一...
王占纯律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询2022年经济性裁员需符合什么条件
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经济性裁员需符合的条件规定在《劳动合同法》第四十一条第一款中: 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>ibm裁员2020赔偿标准
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裁员是按照《劳动合同法》第四十一条解除合同,用人单位应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资的经济补偿金,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到裁员赔偿需要符合什么标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
裁员补偿的最高标准,裁员补偿标准,裁工人员裁
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第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>外企裁员不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司裁员补偿什么标准合适
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公司裁员补偿标准按照下列的要求补偿: 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>企业裁员有哪些条件需要符合
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用人单位裁员需具备的条件如下: 1、用人单位依照企业破产法规定进行重整的。 2、用人单位生产经营发生严重困难的。 3、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的。 4、其...
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