职工患病未康复可不可以解除劳动合同
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职工患病未康复不可以解除劳动合同。对某些患特殊疾病的职工,在24个月内尚不能痊愈的,经企业和当地劳动...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>怎样解除劳动合同,解除劳动合同后单位应该怎样补偿
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劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。 终止固定期限劳动合同的,除用人单位维持或者提高劳动合同约...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤未康复解除劳动合同该怎样进行赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询职工患病未康复可以解除劳动合同吗?
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生活中职工患病未康复是不可以解除劳动合同的,如果职工生病公司解除劳动合同是属于违法解除劳动关系,用人单位需要向劳动者支付违法解除劳动关系的赔偿金,按照没坐满一年支付2个月工资的标准支付。还需要支付未提...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同未到期解除有赔偿吗劳动合同未到期解除
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劳务合同未到期的情况下用人单位解除合同就要对劳动者进行相应的赔偿。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法工伤赔偿怎样行使
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1、申请工伤认定; 2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定; 3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇; 4、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤未康复解除劳动合同该怎样进行赔偿,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤员工工伤康复后是否可以解除劳动合同?
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看伤残等级7-10级工伤,合同到期单位可以不续签《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>未进行职业健康检查单位能解除劳动合同吗
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根据法律规定,对于从事接触职业病危害作业的劳动者或者在诊断和观察期的疑似职业病病人,未进行离岗前职业健康检查,用人单位是不能解除劳动合同的。对于不属于上述情况的劳动者只要符合解除劳动合同的条件便可以解...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤未康复解除劳动合同该怎样进行赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同没有到期员工想要解除劳动合同应该怎样赔偿
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如果是员工解除劳动合同的,要看是否履行了提前告知义务。如果履行了提前告知义务的,不需要进行赔偿,如果...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工怎样解除劳动合同 劳动合同如何解除
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1.当事人协商一致,可以解除合同。 2.当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到工伤未康复解除劳动合同该怎样进行赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤赔偿与被解除劳动合同,应如何具体进行赔偿
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1、根据劳动合同法的规定,工伤期间是不能解除劳动合同的,否则用人单位属于违法解除劳动合同,是要支付二倍经济赔偿金的; 2、赔偿的依据是劳动合同法第48条; 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定工伤鉴定后,如何进行劳动合同解除赔偿?
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应当按照工伤保险条例赔偿劳动者工伤补助金,然后再根据劳动者的工龄补偿工龄赔偿款,如果劳动者被鉴定委员会评为丧失或者部分丧失劳动力,那么公司是不能辞退劳动者的,一定要辞退属于违法解除劳动关系,应当支付劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>2020合同期内解除劳动合同应对劳动者进行怎样的赔偿?
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期内,劳动者可以协商解除或者按法定解除合同。一、协商解除按《》第三十六条规定,项用人单位提出申请,经用人单位同意,。二、按法定解除用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定的法定过错,劳动者可以随时依法...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法工伤赔偿多少需要解除劳动合同
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不是,要获取工伤赔偿的享有并不一定要解除劳动合同。相反,根据《劳动合同法》的规定,用人单位不得随意解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同解除用人单位如何进行赔偿
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劳动合同解除用人单位进行赔偿的方法是: 1、经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
姜远波律师| 高级合伙人,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤未治愈可以解除劳动合同吗, 解除劳动合同的情形及赔偿是怎样的
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工伤未治愈,不能解除劳动合同。如果解除,需要赔偿的,一次性治疗费、伤残补助金、就业金。第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤怎么解除劳动合同复发旧伤还能赔偿吗
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是可以要求相应赔偿的。如果员工在以往的工作过程中因公受伤并且经过鉴定认定为工伤的,需要用人单位支付员工一定金额的伤残补助金。如果在合同到期时员工旧伤复发也是也可以要求相应赔偿的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤未康复解除劳动合同该怎样进行赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤期间解除劳动合同还能进行劳动模式吗
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是可以的,只要员工在发生事故时是处于参保状况,并且已经认定为工伤,那么员工即可享受工伤待遇。并不会因...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询用工单位合同未到期解除劳动者应该怎样赔偿
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提前一个月通知员工,不续签,并且支付经济补偿金,工作一年给一个月,不足一年的发放半个月。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>未解除劳动合同,怎样解除?
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按照《广东省劳动合同管理规定》第二十五条第二款规定,劳动者患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或者医疗期虽满但经县级以上医院确认仍需住院治疗的,企业不得解除劳动合同。对劳动合同期限届满的劳动者,根据19...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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