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深圳2023年生育津贴计算方法

2023-05-08 19人已浏览
  • 覃永雄律师

    覃永雄律师专职律师

    广东深桂律师事务所

    擅长:公司法、合同纠纷、债权债务

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专业分析
深圳2023年生育津贴计算方法如下: 生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资除以30乘规定的假期天数。 深圳生育津贴发放标准: 1、按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以要求的假期天数计发,顺产98天,难产增加30天,多胎的,每多一胎增加15天。 2、正常情况下,职工的生育津贴先由单位支付,然后单位再向社保局申请生育津贴,特殊情况下由职工直接向社保局申领生育津贴,特殊情况是指单位倒闭或者被注销,又或者无故拒不向职工支付生育津贴。 综上所述,在深圳,生育津贴等于用人单位上年度职工月平均工资除以30乘以规定的假期天数。从上面的公式可以看出来,生育津贴跟假期天数相关。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
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