党员受到警告处分和记过处分
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无法比较。行政处分和党纪处分是不同类型的制裁方式,无论从制裁的主体、制裁的依据、制裁的种类、制裁的对...
党员受到警告处分多久的,不可以提升党内职务
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党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内,不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职...
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党内严重警告处分影响工资吗
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党内严重警告处分到期怎样解除
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党员处到严重警告处分一年内受到严重警告处分还能在党内提升职务吗
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党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内,不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。第十条撤销党内职务处分,是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内职务。对于在党内...
受到警告处分的党员在多久以内不得提升职务呢
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党员受到警告或者严重警告时,一年内不得在党内提升职务。根据《中国共产党纪律处分条例》规定,留党察看处...
事业单位人员受到警告影响工资吗
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国家机关工勤人员和事业单位工人受到行政纪律处分的,在处分期内均取消年终一次性奖金;受警告、记过、记大...
不明白,就问一问
公职人员受到警告处分工资提高?,律师怎么看
公职人员违法怎么处理
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公职人员收受巨额财物怎么判刑
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员工离职扣工资合法吗
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党员受到警告处分的党员一般在什么以及党内提升职务
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《中国共产党纪律处分条例》第十二条规定:党员受到警告或者严重警告处分,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。一般说来,在确定给予犯错误党员以警告还是严重警告处分时,一方...
党员受到警告或者严重警告处分怎么申请复议
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1.党员受到处分,对处理决定不服的,可以向作出处理决定的党组织申诉。如仍有意见,可以向上级党组织直至中央申诉。 2.《纪律处分条例》第四十二条党纪处分决定作出后,应当在一个月内向受处分党员所在党的基层...
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党员受到警告处分是否影响以前的职称
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影响,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原职务的党外职务。受党内警告处分的当年,参加...
党员受到警告处分最多能达到几年
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处分不同时间也不同。处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。受处分的期间为:警告,六个月;记...
党员受到警告处分什么情况下不能担任职务?
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党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内,不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职...
吸毒人员主动戒毒会受到处罚吗
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醉酒驾驶公职人员怎么处罚
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受到党内警告处分的党员,在多长期内不得在党内提升职务
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对党员的纪律处分有5种:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看和开除党籍。 受到警告处分的党员,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于原任职务的党外职务。 受到严重警告处分的党员,一年内不得...
事业单位工人受警告处分工资有影响吗
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事业单位退休后的待遇发生纠纷可以直接起诉《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,...
公职人员兼职受上面处分
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1。《中国共产党纪律处分条例》(中发[2003]18号·2003年12月31日起施行)第七十七条违反有关规定从事营利活动,有下列行为之一,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内...
公职人员受到治安处罚
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首先看主体身份,如果是党员的话,纪委才有权处理,如果不是党员,纪委就无权党纪处分。其次看行为,如果是...
公职人员对党员党内警告处分有没有影响?
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1、警告处分。一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。受党内警告处分的...
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员工突然离职工资怎么算
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公职人员赌博会开除公职吗
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受党内严重警告处分的党员
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《中国共产党纪律处分条例》对受警告处分的党员任职和考核规定:受到警告处分的党员,一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原职务的党外职务。受党内警告处分的当年,参加考核,不得确定为优秀等次。...
受过党内严重警告处分的党员,是否有资格被提名为委员候选人或委员
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对这个问题要具体分析。对于近期内受党内警告、严重警告、撤销党内职务处分的党员,仍享有表决权、选举权和被选举权,可以提名为委员候选人,但从有利于工作和有利于帮助他们改正错误出发,这些同志一般不宜提名为委...
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公职人员处分法是如何规定公职人员的受
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《公职人员处分法》对以下公职人员适用:基层群众性自治组织中从事管理的人员;法律、法规授权或者受国家机...
离职人员工资拖欠不发怎么解决
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受行政警告处分会受到哪些影响?
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受警告处分的,在处分期间,不得晋升职务和级别,但可以晋升工资档次。参加当年的年度考核,但是不能确定为优秀等次。 行政警告亦称警告,是行政处分中最轻的一种处分,是轻于记过的一种处分。 对于违反国家纪律,...
公务员骂人会受到处分吗
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公务员骂人可能会受到处分。公务员在公共场所骂人,造成不良影响的,予以警告、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者撤职;情节严重的,予以开除。...