社保和公积金的缴纳基数按照基本工资是否合法?
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社保和公积金的缴纳基数按照基本工资合法。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>社保按照实际工资还是按照基本工资缴纳
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社保不是按基本工资,也不是按实际工资缴纳,而是按上年度月平均工资计算缴纳的。 根据国家规定,企业职工...
陈友联律师|律所主任,16年经验咨询我>>针对按基本工资缴纳社保是否合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|专职律师,8年经验在线咨询公司缴纳社保的基数是怎么定的
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询未按本人工资作为社保缴纳基数而是按照当地标准缴纳是否合法?
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先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>工伤赔偿本人工资是否按缴纳社保基数为依据
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工伤赔偿中的本人工资不是按缴纳的社保基数为依据的。如果职工停工留薪的,其原工资福利待遇不变,即仍然是...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>社保是按基本工资还是总收入计算缴纳
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社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
按基本工资缴纳社保是否合法,律师怎么看
社保基数是税前工资还是税后工资
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询职工社保缴费基数是什么意思
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李耿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询社保企业缴纳和个人缴纳分别
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何帆律师| ,5年经验 在线咨询是按基本工资还是按基本工资补贴缴纳呢?
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缴纳社会保险,是根据职工月平均工资作为缴费基数,包括本人的基本工资,加班工资,奖金以及各种补贴在内,具体工资总额的构成,请你参照国家统计局关于工资总额的解释。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工资收入按基本工资缴纳还是按奖金缴纳
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按固定收入(含固定奖励项目,如提成),或按当地上年人均收入作为计算基数。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对按基本工资缴纳社保是否合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
社保是根据基本工资缴纳么
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社保基数不是基本工资,因为根据社会保险法规定,社保基数需要按照职工的工资收入总额做为社保缴纳的基数,...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>社保是按照基本工资来缴纳比例是多少呢?
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接下来为大家解答社保是按照基本工资来缴纳比例:用人单位应根据参保职工的上年度月平均工资,如实向地税部...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>社保缴纳基数按工资的多少表示
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每个省市规定社保缴纳的标准都不同。养老保险:单位每个月缴纳20%,自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询社保缴纳地怎么填
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到按基本工资缴纳社保是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
社保缴纳基数与实际工资不符,是否合法
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社保缴纳基数与实际工资不符合法,具体如下:1、实际上很多企业并没有按这个理论的来。而是采用比较低的工资总额,导致现在二者不一致,严格来说,这一定是有风险的;2、按最低标准缴社保和按实际工资缴社保对生育...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>按基本工资的百分几缴纳工伤保险
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工伤保险基金按照实际缴纳的费用支付,然后劳动收集实际工资收入证明,到劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求用人单位补足差额。,或者与单位协商解决。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>非全额缴纳五险一金是否还是按基本工资交纳
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五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。 1.养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>缴纳社保是按照劳动合同所写工资缴纳吗?
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单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定: 1、用人单位不办理社会保险...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>社保中个人是否缴纳基本医疗保险?
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根据国家医疗保险政策规定,个人按本人工资收入的2%缴纳基本医疗保险费,并将根据经济发展情况适当调高个...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保公司缴纳比例是多少
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陈万忠律师| 专职律师,7年经验在线咨询员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师| ,9年经验在线咨询员工缴纳社保后可以扣基本工资吗?
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员工的基本工资不可以随便扣发,这是属于违反劳动法的行为。根据《工资支付暂行规定》规定,用人单位不得克扣劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>五金缴纳是按基本工资算还是按实发工资算??
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实际上社保金的缴费基数既不是按基本工资,也不是按实发工资,而是按每年当地劳动和社会保障局公布的当地职工月平均工资规定缴费基数的范围(从最低标准到最高标准),然后你的工作单位的人力资源管理部门人员每年去...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到按基本工资缴纳社保是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业按最低基数缴纳社保合法吗
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公司按最低标准交社保是不合法的,应该按实际工资足额缴纳。用人单位未足额缴纳社会保险费的,由社会保险费...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>社保2021年缴费基数
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陈畅律师| 专职律师,7年经验在线咨询社保是否缴纳病假工资
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当然还是外企帮你缴社保了,而你缴的那部份可在病假工资时扣除。病假工资足够你支付社保金的。标准如下:第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:(一)连续工龄不满10年的,...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>最低工资是否要缴纳社保,社保
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最低工资是包括个人所交的社保费用的,有如下依据: 1、《最低工资规定》第六条确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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