公司劳动者擅自离职是否合法
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劳动者擅自离职的行为是违法的。劳动合同依法订立即具有法律效力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
擅自离职要承担什么法律责任
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擅自离职给用人单位造成损失的应当承担赔偿责任。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
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员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
劳动者擅自离职给劳动者带来哪些后果
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劳动者擅自离职的，是需要负法律责任的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反...
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究竟如何处理劳动者擅自离职
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1、如果劳动者擅自离职，用人单位可以根据其依法制定的规章制度给予其罚款、警告等处罚；如果属于严重违反...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳动者擅自离职是不是合法的以及应该如何处理
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劳动者擅自离职是不合法的。用人单位应当在教育劳动者自觉守法、守约的同时还应制定好内部规章制度，对劳动...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
劳动者擅自离职的法律责任是哪些，律师怎么看
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
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工程转包法律责任有哪些
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鄢雨律师|
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法律援助是谁的责任
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尹鸣鹤律师|
专职律师，1年经验
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劳动者擅自离职能否处罚，劳动者自动离职
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劳动者擅自离职，如果给用人单位造成损失的，可以要求赔偿的。劳动者自动离职的，给用人单位造成损失，也是可以要求赔偿的，但是余下的部分，应支付给职工的。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单...
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劳动者擅自离职的后果是什么, 自离也是旷工, 自动离职的方法有哪些
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劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位对劳动者进场撤职，劳动双方没有解除劳动合同关系，用人单位无过错，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可...
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擅自离职劳动法如何处理
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擅自离职劳动法的处理方法： 如果员工擅自离职的，用人单位可以依照其依法制定的规章制度给予员工警告或者...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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擅自使用有毒物品有哪些法律责任？
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单位擅自使用有毒物品作业的责任是：由工商行政管理部门、卫生行政部门依其职权予以取缔；构成犯罪的，追究...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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离婚前擅自转移财产的法律责任
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离婚前擅自转移财产的，在离婚时可以少分或者不分财产。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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名义股东要承担哪些法律责任
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闵晓芳律师|
专职律师，6年经验在线咨询
员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师|
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劳动者擅自离职的后果是什么，劳动者擅自离职的会受到什么样的处罚？
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用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名。按照国家规定，自动离职的劳动者不享受任何待遇（企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。根据劳动法第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单...
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劳动者自动离职的情形有哪些, 用人单位对擅自离职的劳动者如何处理
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自动离职、擅自离职的含义是相同的，都是指劳动者不向用人单位打招呼，随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。这种不辞而别的行为是不符合法律规定的，常常会给用人单位造成经济损失，用人单位也往往要追究该劳动者...
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公司劳动者擅自离职合法吗
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不合法。劳动合同依法订立即具有法律效力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动者与用人单位签订劳动合同，双方就形成了法律上的劳动关系，必须履行劳动合同规定的义务，直至劳动合同期限届满为止。 但并不是说...
辽宁在线咨询顾问团
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法律规定劳动者自动离职赔偿范围
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劳动者主动向用人单位提出离职，一般来说，单位是不需要向劳动者支付经济补偿金的，除非是存在特殊的情况。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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欠劳动者工资不给会有哪些法律责任
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用人单位拖欠员工工资需要承担的责任是清偿和支付赔偿金。用人单位由劳动行政部门责令限期支付拖欠工资；逾...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司监事的法律职责是什么
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金牌律师|
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代理合同的法律责任是什么
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
违反劳动法规定或者擅自离职的，应当承担什么样的法律责任
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1995年08月04日劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知３３．劳动者违反劳动法规定或劳动合同的约定解除劳动合同（如擅自离职），给用人单位造成经济损失的，应当根据...
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劳动者擅自离职属于什么法律条文
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《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条：劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位下列损失： (一)用人单位招收录用其所支付的费用; (二)用人...
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劳动者违约有哪些责任
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根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十六条规定，用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者依照劳动...
吴莉律师|
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工程监理单位须承担法律责任的行为有哪些
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郝科名律师|
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法律讲究，员工擅自离职要承担哪些法律责任
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1、劳动者只需要按照法律规定的程序提出辞职，单位不得拒绝。不需要赔偿。2、如果单位为劳动者支付了培训费用，辞职后单位有权要求劳动者按比例或者全部退还培训费用。3、须提前三十天以书面形式通知用人单位，并...
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劳动合同规定劳动者擅自离职有何法律后果?
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擅自离职如果处理严重这是一个比较麻烦的问题，其次问题擅自离职后果劳动合同对此有何规定答案如下劳动者没有任何依据违法解除劳动合同（不辞而别），用人单位不但不给经济补偿金，还可依据劳动合同法第九十条的规定...
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