怎么让公司把我辞退。被辞退当月工资有吗
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有工资的。是否辞退是单位的权利。如果你有劳动合同法39条的情况,单位可以辞退你。...
公司试用期被辞退工作,有工资吗?
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用人单位不可以随便把你辞退,这是违法的,用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般...
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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孕妇能被公司辞退吗
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连续旷工被公司辞退,被辞退后公司扣工资,我该怎么拿回工资?
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如果劳动合同中无其他特别规定如公司为您的培训支出等,或者因您旷工给单位经营造成某种损失,用人单位无权克扣您上月工资。如果克扣工资,您可以通过申请劳动仲裁解决。...
我要是被公司辞退,我上个月工资还有吗?
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如果用人单位有证据证明劳动者旷工三天的证据,是可以将劳动者辞退的,但是还是需要支付劳动者正常工作时间...
我被辞退了,公司没有结清工资,
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用人单位无故辞退劳动者的,是应当向劳动者支付其赔偿金的,按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿以...
不明白,就问一问
被公司辞退还有工资么,律师怎么看
公司辞退员工有哪些补偿
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被公司辞退赔偿金怎么算
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被公司辞退五险一金怎么办
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公司怎么结算被辞退工资?
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工资应当及时结清,协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。那么工作到哪天,工资应该支付到哪天呢?例如:9月1日到20日,实际上班15天的话,9月份工资计算公式为:月工资÷21.75×15天。 ...
急辞工被公司辞退工资是多少?
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1、员工急辞职,如果用人单位同意的话,用人单位扣除的赔偿原则上不能超过工资的20%的。 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿...
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工伤员工有工资的可以被公司辞退吗
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不可以。劳动者在工伤期间,用人单位不得单方解除劳动关系。 为了保护劳动者的合法权益,法律明确规定了不...
不服从公司安排被辞退有没有工资
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不服从公司安排被辞退,有工资,按实际出勤天数,在劳动合同解除时一次性付清。如果是公司违法辞退的,还可...
电子厂被辞退工资还有吗
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电子厂工作被辞退的,当然有工资。不论因为什么原因解除劳动合同,只要劳动者提供了劳动的,单位就应当支付...
公司怎么辞退员工不用赔偿
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公司即将上市被辞退股权怎么办
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公司公司辞退员工还发工资吗?
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1、旷工不得克扣员工工资,旷工只能按事假扣工资,也就是说旷工当天没有工资,不能旷一天罚三天什么的,这种做法是违法的! 2、旷工行为在很多单位属于严重违规违纪行为,可能会被开除,但单位不能扣押员工已上过...
工作原因被公司辞退试用期被辞退公司不给发工资
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试用期员工被公司被解雇,公司必须得支付相应的工资,否则就是违反《劳动法》的规定,可以收集能证明事实劳动关系的证据向劳动局或劳动监察大队申请仲裁,要求其支付相应的工资和补偿。...
公司被辞退如何扣工资?
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工资应当及时结清,协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。工作到哪天,工资应该支付到哪天。比如9月1日到20日,你实际上班15天的话,9月份工资计算公式为:月工资÷21.75×15天。 辞退员...
没有签订合同被公司辞退,工资怎么算
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未签订书面劳动合同,可以申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资的,如需帮助,可联系我...
旷工被公司辞退有工资吗都有哪些规定?
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有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待...
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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被公司辞退, 工资怎么算, 有赔偿吗
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1,若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。 2,若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作...
有临时工被公司辞退还能退钱吗
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按劳动法规定,没有正式工和临时工之分,都是劳动合同制职工,只有合同期限的不同,享有平等的权利。 解雇合法的,劳动者具有法定过错的没有补偿,其它的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,违法解...
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在公司工作一年被辞退工资怎么赔
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在公司工作一年被辞退,属于违法辞退的,用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金,即支付两个月工资的赔偿...
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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孕期被辞退工资还有么
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孕期被辞退的,是肯定有产假津贴补偿的。根据我国劳动合同法的相关规定,女职工在孕期内,用人单位不可以解除劳动关系,如果解除劳动合同的,需要对女职工进行经济补偿。用人单位拒不执行的,女职工可以进行劳动仲裁...
公司试用期被辞退工作,有工资吗?
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用人单位不可以随便把你辞退,这是违法的,用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般情况下应当以法律、法规规定的基本录用条件和用人单位在招聘时规定的知识文化、技术水平、身体状况、思想品...