合同制里的劳动报酬如何写?
图文695人已浏览
劳动合同的工资条款应当由用人单位与劳动者共同协商一致确定,具体的条款表达方式也可以由双方协商决定,一...
无效劳动合同如何确认无效劳动合同有何规定
图文160人已浏览
无效劳动合同确认:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的...
针对如何制定劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同时间如何规定
视频1,593人观看
如何区分劳务合同与劳动合同
视频2,225人观看
如何制定劳动合同
问答584人已浏览
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同应当具备以下...
合同制劳动合同经济补偿金如何计算
图文111人已浏览
计算经济补偿金的办法:按劳动者在用人单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按...
如何在劳动合同中约定解除劳动合同的条件
图文95人已浏览
按照意思自治的原则,当事人可以对合同的内容进行协商约定,比如约定月工资数额、岗位、劳动合同期限等。但...
不明白,就问一问
如何制定劳动合同,律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,631人观看
如何起诉公司伪造劳动合同
视频1,569人观看
员工劳动合同诉讼要如何提起
视频450人观看
劳动合同如何制定
问答584人已浏览
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同应当具备以下必...
如何制定劳动合同?
问答584人已浏览
劳动合同法 1.第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 2.第十七条劳动合同应当具备以下条款: (...
针对如何制定劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
制定劳动合同单位不签劳动合同的解除
图文120人已浏览
与公司签订了劳动合同,用人单位不给劳动者劳动合同,属于违法行为,可以向当地劳动监察部门进行举报。...
与非全日制劳动者签订劳动合同有何规定
图文103人已浏览
有下列规定: 1.非全日制用工的劳动合同一般应当以书面形式订立,如果劳动合同期限在一个月以下的,经双...
综合工时制劳动者如何认定加班
图文169人已浏览
由于综合工时制以被批准的计算周期(周、月、季、年)来计算工作时间,所以其工作时间不受标准工时制最高额...
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,695人观看
没劳动合同怎样确定劳动关系
视频1,697人观看
遇到如何制定劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何制定职工劳动合同
问答584人已浏览
劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。建立劳动关系时,应当签订劳动合同。劳动合同的签订和变更,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同应当具备...
如何做好劳动合同制定
问答584人已浏览
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同应当具备以下...
企业应如何制定劳动合同
问答584人已浏览
1、以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。 2、强化法制意识,遵纪守法。法律法规的颁布实施,...
解除劳动合同劳动法规定是如何赔偿
图文179人已浏览
解除劳动合同的赔偿标准按工作年限和工资标准支付。...
劳动合同如何规定解除劳动合同的应付违约金
图文102人已浏览
劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,双方约定违约金的,用人单位可以要求劳动者...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签订劳动合同如何赔偿
视频3,316人观看
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,339人观看
建筑劳动合同该如何制定?
问答584人已浏览
在事故伤害发生之日起一年内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出申请应当提交下列材料:(一)认定申请表(当地劳动部门领取);(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断...
如何制定公司劳动合同法
问答584人已浏览
1、以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。 2、强化法制意识,遵纪守法。法律法规的颁布实施,...
遇到如何制定劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣中的劳动合同如何认定
图文100人已浏览
根据《劳动合同法》第五十八条,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派...
如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
视频929人观看
如何制定和执行劳动合同
问答584人已浏览
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同应当具备以下...
企业如何制定劳动合同法?
问答584人已浏览
1、以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。 2、强化法制意识,遵纪守法。法律法规的颁布实施,...