底薪加提成的工资请假怎么算
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提成是独立于保底工资以外的,如果你请的假是病假,病假工资为你工作所在地方基本工资的80%。最主要是你...
1900底薪怎么算日工资
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年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天。季工作日:250天÷4季=6...
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没底薪纯提成合法吗
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年薪制是怎么发工资
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责任底薪+无责任底薪单休息工资怎么算
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按照月工资收入平均后扣除一天的工资收入,就是该职工应得的收入。如需法律帮助,可以电话联系。...
基本工资是不是完全的底薪
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基本工资不是底薪。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资,底薪...
底薪5500工资怎么算天数工资
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(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬二)休息日安排劳动者工作又不...
不明白,就问一问
有责底薪要是没完成怎么算工资,律师怎么看
销售没有业绩不发底薪违法么
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企业清算程序要多久完成
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完不成工作就要加班合法么
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合同上是无责任底薪!销售工作没有完成任务!底薪减半合法吗
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需要看你们合同的具体约定,正常情况下不能低于当地的最低工资标准...
工资没有底薪算高的工资吗?
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工资没有底薪合理的。具体的工资,应根据单位规定,由单位和职工通过协商的方式来确定,在工资的组成中,不一定要有底薪的。但是,根据法律规定,在职工提供了正常的劳动后,单位所支付的月工资不能低于当地的最低工...
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工资还没发,计算底薪不发提成这样算欠工资吗
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视情况,没有按时足额发放工资,就属于拖欠工资。...
销售业绩没有完成就降底薪是真的吗
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不合法。因为销售业绩未完成而降低底薪的行为改变了原来劳务合同的内容,可申请仲裁部门仲裁。...
底薪加班基数怎么算工资
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加班分为3个部分:工作日,双休日,节假日工作日:底薪21.7581.5加班时数双休日:底薪21.75...
年底13薪需要满一年吗
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完不成任务扣绩效工资合法吗
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没完成业绩不给底薪怎么办
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可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。...
要是年底了,没有结清工资,算带薪吗
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发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲...
工资是有责任底薪的,休期间工资是怎么算的呢?
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《武汉市女职工劳动保护办法》第十三条规定,职工在产假、护理假期间应当视同出勤,其假期期间的工资由用人单位按照该职工原工资标准发放。《武汉市职工生育保险办法》规定,社会保险经办机构按照规定标准拨付给用人...
2350底薪1天的工资怎么算?
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加班工资计算以正常劳动时间工资收入为基数,正常劳动时间工资为2300.00元,按劳动部《关于职工全年...
怎么算底薪2000周末2倍工资
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底薪2000周末2倍工资应当按照工作的时间来进行计算。...
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年假工资怎么核算
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员工请病假工资怎么计算
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工资是底薪加提成,后抚养费怎么算
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关于抚养费的多少,如果双休有协议,按协议支付;协议补充,由法院判决。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。根据《婚姻法》第三十七条离婚后,一方抚养的子女,另一方应负担必要...
搅拌车司机工资底薪+(提成)是怎么算?
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1、周一至周五的加班费按照正常工资的150%计算,节假日(周六日)的工资按照正常工资的200%计算,法定节假日按照正常工资的300%计算。 2、正常工资包括你所说的底薪+提成,一般是按照结算的前12个...
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底薪2500请假3天怎么算工资
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工资标准应当按照法律规定的21.75平均工作日×实际工作日(即排除双休日)进行计算。但是劳动合同中约...
工资要不到怎么办没签劳动合同
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工资低有责任底薪没一分钱
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责任基本工资也意味着:如果达到公司提出的所谓绩效标准,获得基本工资和这部分绩效佣金,如果不能,则扣除或不给基本工资,只给这部分绩效佣金,但如果工人提供全职工作,最终工资不得低于国家最低工资标准。国家实...
工资应该没有底薪么?
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工资没有底薪合理的。具体的工资,应根据单位规定,由单位和职工通过协商的方式来确定,在工资的组成中,不一定要有底薪的。但是,根据法律规定,在职工提供了正常的劳动后,单位所支付的月工资不能低于当地的最低工...