劳动合同未到期 单位单方解除劳动合同有哪些情形
图文102人已浏览
劳动合同未到期,单位单方解除劳动合同的情形根据《劳动合同法》第三十九条用人单位单方解除劳动合同。...
解除劳动合同的方式,解除劳动合同后单位有什么义务
图文90人已浏览
劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。 劳动合同解除或终止后,用人单位负有如下随附义务:用人单位...
针对单方解除劳动合同的有什么情形,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同法定解除的情形
视频2,756人观看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,895人观看
单方解除劳动合同包括哪些情形, 单方解除劳动合同的法定情形有哪些
问答584人已浏览
单方解除劳动合同包括: (1)即时解除 《劳动合同法》第38条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
如何解除单位劳动合同有哪些情形?
图文118人已浏览
单位解除劳动合同的情况包括: 1、用人单位依据《劳动合同法》第三十九条因劳动者一方过错解除劳动合同的...
劳动合同有几种情形,劳动合同解除情况
图文352人已浏览
1、劳动合同期满。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇。 3、劳动者死亡、被人民法院宣告死亡或者...
不明白,就问一问
单方解除劳动合同的有什么情形,律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频1,877人观看
什么是违约解除劳动合同
视频1,407人观看
单方面解除合同的条件
视频1,306人观看
合同生效后解除的情形劳动者单方面解除劳动合同的情形
问答584人已浏览
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(第三十八条)(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位...
什么是劳动合同的单方解除权,用人单位单方解除劳动合同的法定情形
问答584人已浏览
劳动合同的单方解除权是指劳动合同当事人依法享有的,无需对单场厕渡丿盗搽醛敞互方当事人同意而单方决定解除劳动合同的权利。一般情况下,劳动者可以无条件地辞职,只要提前书面通知即可,无需征得用人单位的同意,...
针对单方解除劳动合同的有什么情形,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法规定用人单位不能单方面解除劳动合同的情形
图文65人已浏览
根据《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳...
解除劳动合同手续,单位解除劳动合同的情况
图文132人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)...
单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同
图文375人已浏览
劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
劳动合同的解除和终止
视频3,125人观看
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,257人观看
遇到单方解除劳动合同的有什么情形,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同未到期,单位单方解除劳动合同有哪些情形
问答584人已浏览
用人单位单方解除劳动合同的,根据《劳动合同法》的规定,可以分为过错性辞退、非过错性辞退和经济性裁员三类。 1、过错性辞退,是指劳动者一方当事人存在主观过错的情形下,用人单位可与其解除劳动合同。《劳动合...
解除劳动合同的情形有哪些,劳动合同法的解除的情形有哪
问答584人已浏览
1、用人单位违法解除劳动合同的; 2、经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的; 3、用人单位提前解除事实劳动关系的; 4、用人单位以暴力、胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,或者用人...
单位解除劳动合同有哪些情形,如何解除劳动合同?
问答584人已浏览
1、劳动合同期满。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇由于退出劳动力市场的劳动者的基本生活已经通过养老保险制度得到保障,劳动者不再具备劳动合同意义上的主体资格,因此劳动合同自然终止。只要劳动者依法...
违约解除劳动合同情形是什么
图文209人已浏览
违约解除劳动合同情形: 1、用人单位的违约责任。根据《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规...
劳动者单方解除劳动合同的解除条件
图文164人已浏览
劳动者依法单方解除劳动合同的,不需要提前通知用人单位,可以立即解除,而解除预告期指的是劳动者提前三十...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哪些情形可解除工程合同
视频847人观看
怎样写解除劳动合同
视频655人观看
劳动者单方解除劳动合同,需要以哪些情形为由单方解除
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
劳动单方面解除劳动合同的情形,法律的规定是什么
问答584人已浏览
劳动者单方解除劳动合同,具备法律规定的条件时,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。 劳动者单方解除劳动合同有两种具体情形: 1、预告解除。劳动者应当提前30日以书面形式通知用人单位方可解除...
遇到单方解除劳动合同的有什么情形,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除合同不需要赔偿的情形有什么
图文88人已浏览
解除劳动合同不需要赔偿的情形如下: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位...
保险人可以解除保险合同的情形
视频2,326人观看
《劳动合同法》规定的单位单方随时解除劳动合同的情形
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第39条的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单...
劳动者单方面解除劳动合同要赔偿用人单位吗,劳动者单方解除的情形
问答584人已浏览
劳动者单方解除劳动合同是否要赔偿用人单位,分以下几种情况: 1、试用期内,劳动者提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、试用期外,单位无过错,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...