劳动争议案件的诉讼时效与仲裁时效的关系是什么
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1、诉讼时效是指权利人在法定期间内不行使权利,就丧失了请求法院保护民事权益的权利的法律制度。 仲裁时...
劳动争议民事诉讼时效几年,法律怎么规定的
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劳动争议案件社保诉讼时效三年,我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有...
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诉讼时效一般为几年
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劳动争议申请仲裁时间
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劳动争议劳动争议申诉诉讼时效申诉时效多久,劳动争议
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劳动工资纠纷的上诉期为一年。劳动关系存在的,劳动工资纠纷的仲裁期限不受一年仲裁期限的限制;但劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁申请。...
怎么确定劳动争议案件申诉、起诉时效
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劳动争议发生后,劳动者申请劳动仲裁的应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请...
劳动争议案件最多能赔偿几年
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因为解除劳动合同引起的劳动争议案件,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位支付经济补偿的年...
不明白,就问一问
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离婚房产争议起诉时效
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合同有效诉讼期几年
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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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劳动争议劳动争议调解仲裁案件,诉讼时效是多长时间
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1、劳动争议的仲裁时效是一年。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,...
劳动争议诉讼时效过期怎么办劳动争议诉讼时效
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劳动争议过了诉讼时效后,当事人可以先与用人单位协商赔偿事宜,因为根据《劳动争议仲裁调整法》,劳动争议仲裁申请的时效期限为一年。超过诉讼时效的,当事人可以申请仲裁或者提起诉讼,但不再受法律诉讼时效保护。...
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劳动争议劳动仲裁案件的什么时效
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劳动争议申请仲裁的时效是一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议当...
我有劳动争议,想问问劳动争议民事诉讼时效
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2008年5月1日后,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间...
劳动争议诉讼案件如何执行?
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当事人对发生法律效力的调解书和裁决书,应当依照规定的期限履行,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可...
欠钱的诉讼时效多少年
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哪些诉讼时效是二十年
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什么是劳动诉讼,该怎么确定劳动争议案件的诉讼时效
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劳动诉讼指劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决,在规定的期限内向人民法院起诉,人民法院依照民事诉讼程序,依法对劳动争议案件进行审理的活动。 《中华人民共和国劳动法》第83条规定:“劳动争议当事人...
劳动争议案件如何提起劳动诉讼,提起劳动争议诉讼
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劳动诉讼,或称劳动争议诉讼是指人民法院对当事人不服劳动争议仲裁机构的裁决或决定而起诉的劳动争议案件,依照法定程序进行审理和判决,并对当事人具有强制执行力的一种劳动争议处理方式。一、起诉要件及内容起诉必...
劳动争议提起诉讼应当满足哪些条件,劳动争议诉讼时效
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劳动争议当事人要向法院起诉,应当注意法律对起诉条件的基本要求,主要条件是:原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实与理由;属于人民法院受理和管辖的范围。此...
劳动争议案诉讼费每件10元
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《诉讼费用交纳办法》将于2007年4月1日起施行。《办法》规定:将财产案件收费比例的起点由现行的4%...
劳动争议案件的诉讼时效主张应该在什么时提出
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规...
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劳动法哪一年强制单位买社保
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劳动争议仲裁管辖地规定
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社保案件属于劳动争议吗
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社会保险涉及三方当事人,劳动者、用人单位、社会保险经办机构;从争议内容看,可分为待遇争议、缴费争议和发放争议;从法律关系看,既涉及用人单位与劳动者之间的私法关系,又涉及社会保险经办机构与用人单位之间的...
劳动争议适用三年诉讼时效吗
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劳动争议不适用三年诉讼时效,关于劳动争议一般适用于劳动争议调解仲裁法,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
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劳动争议诉讼案件的提起的条件
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1.起诉人必须是劳动争议的当事人,即发生争议案件的用人单位和劳动者。 当事人可以委托律师或者代理人代...
普通诉讼时效和最长诉讼时效区别
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劳动争议案件如何申请执行仲裁裁决,劳动争议案件的诉讼时效是多久
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追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议,因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议,属于终局裁决,裁决一经作出,即产生法律效力,...
劳动争议纠纷案件诉讼保全问题
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根据法律规定,在诉讼过程中,劳动者向人民法院申请财产保全措施。经审查,人民法院认为申请人经济确有困难,或者有证据证明用人单位可能拖欠工资逃逸的,应当减轻或者免除劳动者提供担保的义务,并及时采取保全措施...