如果雇佣童工工资还给么
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>我开了一个餐厅,请问如果雇佣童工会应该怎么样
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雇佣童工的行为本身就是违法的收取押金的行为也是违反劳动法律、法规的 应当直接向劳动监察部门报案...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对公司招不到员工,请问如果雇佣童工会如何样,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司清算时员工如何补偿
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询雇佣童工发现童工如何处理
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劳动法明确规定,单位是不得使用童工的。匿名投诉一般不起作用,需要实名投诉的话才会进行调查,如果有明确证据证明使用童工,匿名投诉也是可以的。 《使用童工罚款标准的规定》 第一条有下列行为之一的适用本规定...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>雇佣童工如何处罚招用童工的行为包含什么
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雇佣童工的处罚是由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。招用童...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>隔壁饭店雇佣童工,想问雇佣童工要怎样举报?
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司招不到员工,请问如果雇佣童工会如何样,律师怎么看
员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询雇员受伤雇主如何承担责任
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任振杰律师| 专职律师,10年经验 在线咨询公司雇佣童工会罚款吗?
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公司非法雇佣童工会受到下列处罚:被劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照;责令公司限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由公司承担;其...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司怎样雇佣员工
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第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司招不到员工,请问如果雇佣童工会如何样,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
饭店雇佣童工怎么处理 如何处理非法雇佣童工
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用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何处理企业雇佣童工?
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企业雇佣童工的处理方式如下: 1、用人单位使用童工的,劳动保障部门应当按照每月使用一名童工罚款500...
莫满军律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>如何举报非法雇佣童工
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可以搜集有关证据向有关部门的劳动监察大队投诉,或者向有关媒体进行举报曝光。此外,若雇佣童工从事超强度...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如果公司一直没有注销会怎么样
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到公司招不到员工,请问如果雇佣童工会如何样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何认定雇佣童工啊
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雇佣十六周岁以下的未成年人的就是雇佣童工。 用人单位雇佣童工的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣童工被雇佣企业工伤应如何赔偿?
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我们都知道企业是不能非法雇佣童工的,法律上童工主要是指未满16周岁的未成年人从事劳动工作,我国法律是禁止用人单位雇佣童工的。要是有用人单位悄悄雇佣童工的话,那么就属于非法雇佣。如果此时再不幸发生了工伤...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>童工工资不高能申请雇佣童工会吗
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会有如下后果: 1.由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 2.在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如果雇佣未满18岁算童工吗
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雇佣未满16周岁的才算童工,未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。文艺、体育和特种工艺单位招...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司被人举报招用童工请问招用童工会受怎样的处罚
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一般情况下由劳动行政部门责令改正并处以罚款。 1、人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业裁员如何赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询隔壁饭店雇佣童工,想问雇佣童工怎么样举报?
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等于其权利不受保护,相反,从青少年的身心健康出发,从关心下一代出发,从保障人权的角度出发,其受伤亡损害...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司雇佣童工会法律会怎样规定
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公司雇佣童工的,应这样进行处罚: 1、由劳动行政部门责令改正,处以罚款; 2、情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照; 3、雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,构成刑事犯罪,依法追究刑...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司招不到员工,请问如果雇佣童工会如何样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何在公司和员工签订雇佣合同
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公司可以与员工签订雇佣合同。雇佣合同也即劳务合同,劳动者和用人单位经过协商,如果劳动者只是为公司进行...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤鉴定结果出来后如何申请赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询如果发现雇佣童工怎么办?
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随着时间的推移,我国的劳动法也在不断的健全,其中就规范了雇佣劳动者的年龄问题,每一个用人单位都不得雇佣童工为其工作,否则会受到法律制裁,如果发现雇佣童工怎么办?首先要与用人单位的人事提出,并要停止该名...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司雇佣未成年员工如何处理
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未成年工是指年满十六周岁、未满十八周岁的劳动者。根据《劳动法》和《禁止使用童工规定》(国务院令第364号)的规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人,禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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