事业单位体检被通知复检是不被录取吗?
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事业单位体检被通知复检不是不被录取。 复检不等于不合格,复检是因为某些项目检查结果可能没有达标,为确...
周业恳律师|律所主任,20年经验咨询我>>用工单位要员工体检体检费由单位出还是个人
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1、职工体检费,有职业危害岗位的体检费用由用人单位承担的,其它岗位的体检费用劳动法没有规定,可以由劳...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对在被用人单位录取后,要求体检自费合理吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司要求体检自费是否违法
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吕少真律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|专职律师,5年经验在线咨询用工单位要员工体检体检费由单位出还是个人
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1、职工体检费,有职业危害岗位的体检费用由用人单位承担的,其它岗位的体检费用劳动法没有规定,可以由劳动者与用人单位协商确定的。 2、《职业病防治法》第三十六条对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单...
山西在线咨询顾问团咨询我>>体检不合格被取消录用是否合法
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如果是职业禁忌证被取消录用是不违法的。按照职业要求正好是禁忌症,就不会录用的,一般的问题单位就不计较...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>体检费用是用工单位承担吗
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职工体检费,有职业危害岗位的体检费用由用人单位承担的,其它岗位的体检费用劳动法没有规定,可以由劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在被用人单位录取后,要求体检自费合理吗?,律师怎么看
职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,5年经验 在线咨询用人单位在什么情况下可以裁员
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询单位要求的入职体检费用是由单位负担还是个人负担
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对于入职体检费到底应由谁承担,法律没有明文规定,需要分情况对待。 第一种,用人单位通知求职者已经入职并要求体检的,体检费用由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了,再行要求求职者进行体检的,该体检...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位要定期为其体检吗?
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用人单位应按下列要求对未成年工定期进行健康检查: 1、安排工作岗位之前; 2、工作满一年; 3、年满十八周岁,距前一次的体检时间已超过半年。 未成年工的健康检查,应按本规定所附《未成年工健康检查表》列...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对在被用人单位录取后,要求体检自费合理吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位团体体检报告个人能取吗
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根据公司的情况而定,一般的公司都安排专门的人取回报告,也有公司会让员工自己去拿体检报告,在得到公司授...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>单位使用人会经费为工人体检要缴个税吗
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根据《国家税务总局关于生活补贴费范围确定问题的通知》(国税发〔1998〕155号)第二条第二款限定,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>被拘留体检费用需要自己出吗
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进拘留所不用交体检费。体检费,依法由办案单位交纳。个人不交。如果办案单位强迫,当事人可以向检察院或者...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询单位受贿罪能取保吗
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到在被用人单位录取后,要求体检自费合理吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
体检不合格能取消重新录用吗?
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试用期体检不合格用人单位可以解除劳动合同,用人单位可认为劳动者体检不合格,不符合录用条件。试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的不超过6个月的考察期。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位要求员工自己离职合理吗?
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员工在医疗期内(有正规医院出具的病休建议证明)的单位不能单方面解除,过了医疗期单位可以选择解除劳动合同,但要支付经济补偿金。所以单位让员工自己提出离职是不合理的。 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位要求体检乙肝怎么办
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在人力资源和社会保障部、教育部、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》中规定,除卫生部核准并予以公布的特殊职业外,健康体检非因受检者要求不得检测乙肝项目,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>征兵体检合格就会被录取了吗?
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征兵体检合格不一定会被录取。 流程: 1、走访调查 政治联审和体检初步合格者,将由县级征兵办公室通知...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>入职体检自费合理吗?
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入职的体检费用,没有规定,各公司不同,有的企业选择合作体检单位,有的有员工垫付再报销试用期不给上保险...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询术后生活不能自理可以向单位要求支付护理费用吗?
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看具体情况生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>当兵体检外科会被录取吗
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不会体检,但不会被录取。当兵体检包括:外科:第一条身长、体重不低于下列标准合格:(一)男性:陆勤、潜艇、水面舰艇人员(含海军陆战队员,以下各条均同),空降兵,坦克乘员,身长162厘米(坦克乘员不超过1...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在被用人单位录取后,要求体检自费合理吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职体检怀孕了用人单位聘用吗
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应该是不予聘用的。女职工在孕期、产期、哺乳期,劳动合同应当顺延至相应的情形消失时终止。顺延原劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询求职用人单位可以随便收取费用吗
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不可以。 1、 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 2、 用人单位在招收、录用职工时,不得以任何名义收取他们的风险基金、抵...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位以就业管理费的名义向职工收取费用,是否可以要求用人单位
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按照劳动合同法和相关法律的规定,用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向职工收取财物,你所描述的用人单位以“就业管理费”和“就业登记费”的名义向你收取费用的行为是违反劳动合同法的相关规定的,你可...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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