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军转干部在公司退休后丧命补贴要怎样算？

2024-07-07 19人已浏览

丰培铭律师专职律师

天津东方律师事务所

擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

近期30天评分：5.0 服务人数：177
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专业分析

1．丧葬补贴金为6个月的兼顾地区上年度工人月平均薪水； 2、供养亲属抚恤金按照工人本人薪水的肯定比例发给由因工丧命工人生前提供主要生活来源、无劳动本领的亲属。准则为：另一半每月40％，其它亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述准则的基础上增加10％。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工丧命工人生前的薪水。 3、一次性工亡补贴金，准则为48个月至60个月的兼顾地区上年度工人月平均薪水。具体准则根据当地的地方法规确定。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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