公司已安排职工加班后补休,是否还要支付加班工资
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用人单位依法安排劳动者工作日延长工作时间的,应当按照不低于劳动合同约定工资标准150%支付工资报酬;...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>加班费怎么发加班工资怎么支付
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加班费的发放: 《劳动法》第51条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对对是否已经支付加班工资的争议怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询已经离职的公司拖欠工资怎么办
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司已安排职工加班后补休,是否还要支付加班工资
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用人单位依法安排劳动者工作日延长工作时间的,应当按照不低于劳动合同约定工资标准150%支付工资报酬;用人单位法定假日安排安排劳动者工作的应当按不低于劳动合同约定的工资标准300%支付工资报酬;用人单位...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>周末值班应否支付加班工资
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劳动者在周末值班未被安排补休的,用人单位应当支付加班费。休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>加班工资支付基数是怎么确定的?
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加班工资基数计算:劳动合同有约定的按约定;劳动合同未约定的,照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定加...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
对是否已经支付加班工资的争议怎么处理,律师怎么看
夫妻股权争议怎么处理
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迟本波律师| 高级合伙人,16年经验 在线咨询支付令异议后怎么办
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郑瑱律师| 专职律师,8年经验 在线咨询工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,7年经验 在线咨询加班要支付加班工资公司的补助跟加班费是怎么支付的?
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者支付加班工资时,支付加班工资时,加班工资的计算标准是什么
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支付加班工资,加班工资计算标准 1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对对是否已经支付加班工资的争议怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因疫情防控需要加班是否要支付加班工资
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因疫情防控需要加班的劳动者,公司应当依法支付加班工资。《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定:有下列...
都燕果律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>加班费应该怎样支付 最低工资是否包括加班费
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最低工资不包括加班费。日常工作时间以外延长工作时间的,日或小时工资标准的300%小时工资标准的150...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>我想对加班是否支付加班费进行咨询。
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计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公证遗嘱有争议怎么处理
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询土地争议处理办法
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到对是否已经支付加班工资的争议怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班工资该怎样支付 加班经常不给加班费怎么办
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1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。向用工地劳动监察投诉,该单位已经严重违法。向劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>综合处借调加班加班工资是怎样支付的呢
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>周末值班应否支付加班工资
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根据我国劳动法规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工加班工资争议怎样解决?加班的工资怎样算?
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申请劳动仲裁,国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动法是如何控制加班的,对于加班的如何支付工资
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劳动法中没有很细致的规定...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚孩子抚养权争议怎么处理
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黄彬律师| 专职律师,6年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询加班费怎么发加班工资怎么支付
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加班费的发放: 《劳动法》第51条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第44条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>加班未付的工资怎么处理
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加班未付加班工资该如何处理: 一、不按时支付工资怎么处理 《劳动法》第51条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 所谓“克扣”,是指用人单位对履行了劳动合同...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到对是否已经支付加班工资的争议怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班工资拒付属于劳动争议吗
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用人单位拒付加班工资的争议属于劳动争议。用人单位与劳动者发生的下列争议,属于劳动争议:因劳动报酬、工...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>已经履行完的合同能否解除
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高笑雪律师| 专职律师,5年经验在线咨询支付加班工资的争议适用仲裁的主张有哪些
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是否已经支付加班工资的争议适用仲裁,我国法律规定,发生劳动争议,当事人不愿意协商、协商失败或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿意调解、调解失败或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>年薪制不支付加班工资那节日加班费怎么处理
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这个是不对的,仍然享受各种加班费用的。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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