什么叫做按工龄计算年假
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连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10...
法定年假工龄计算是按什么
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根据法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已...
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年假工资怎么核算
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党员的党龄如何计算
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法律关于工龄年假按工龄数计算
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假...
年假应该按单位工资还是按工龄计算
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年假按工龄算。 带薪年休假的时长是根据累计工龄计算的。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;...
按工龄计算年假的方法有哪些
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
不明白,就问一问
按工龄年假怎么计算,律师怎么看
职工请病假工资怎么算
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工资拖欠赔偿怎么计算
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工会经费怎么计算缴纳
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职工年休假天数按累计工龄计算?
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《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。《企业职工带薪年休...
其职工按年龄计算还是按档案年龄计算
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户口年龄就是身份证年龄,劳动者办理退休,实行居民身份证与职工档案相结合的办法,当档案和身份证年龄不符时,按档案最先记载出生时间办理退休。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休...
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计算工龄和休年假
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连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10...
公休假按工龄算还是按工作年限算
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需要具体情况具体分析。比如,工龄是职工以工资收入作为主要来源的工作时间。拖欠工龄工资的,可以按照法律...
工龄能计算休年假吗
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连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10...
未成年抢劫量刑怎么计算
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1天病假扣工资怎么算
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工龄奖和按工龄计算怎样计算
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奖工龄奖一般指根据工龄长短制定的奖励。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高...
带薪年休假工龄是按全部工龄来计算吗
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工龄是按照你在现工作单位的工作时间计算的。按照国务院《职工带薪年休假条例》规定,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入,年休假期间工龄应当连续计算。根据《职工带薪年休假条例》 第三条规定:机...
按年算工龄的工龄奖金标准是怎么计算的
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所谓,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短...
工龄按10年算,有几天年休假
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十年以上工龄年假通常为10天,部分福利待遇好企业,劳动者可以享受更多天的带薪休假。职工累计工作已满1...
按司龄算年假合法么
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职工带薪年休假是按照职工的工龄来计算的。如果公司的规章制度违背了相关法律法规的规定则是无效的。...
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工人工伤误工费和生活费怎么计算
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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怎么按照年法规定计算工龄
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工龄可以采用连续计算法、合并计算法、折算法来计算。劳动者以工资收入作为其全部或者主要生活来源的工作时间都可以算作工龄;或者从开始缴纳社保起计算也是可行的。...
按工龄算年终奖如何计算
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按工龄算年终奖如何计算 中华人民共和国劳动法第五章工资第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位...
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年假工龄计算以什么为标准
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年假计算标准是与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计...
公司利润计算怎么算
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计算工伤按照我的年龄么
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1、医药费、护理费(当地护工工资标准)、营养费(医药费的20-30%); 2、一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资; 3、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 4、其它。...
工龄20年计算过渡年假是怎么算
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。...