劳动争议争议仲裁期限怎么算?
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劳动纠纷有仲裁期限。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>申请工伤期间的劳动争议劳动仲裁有效吗
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如果是用人单位与劳动者之间发生工伤劳动争议,申请仲裁是有时效的,为一年,从当事人知道或者应当知道其权...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工伤劳动仲裁争议有期限吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动争议仲裁时效
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工伤赔偿争议劳动仲裁有期限吗
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工伤劳动仲裁争议有期限,劳动争议申请仲裁的期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因一方向另一方主张权利,或向有关部门请求权利救济,或另一方同意履行义...
上海在线咨询顾问团咨询我>>劳动争议的仲裁裁决有几种,即劳动争议仲裁
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当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>关于申请劳动仲裁后劳动争议仲裁撤销的期限
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当事人申请撤销裁决的,应当自收到裁决书之日起六个月内提出。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤劳动仲裁争议有期限吗,律师怎么看
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询劳动争议仲裁期限
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劳动争议仲裁的期限: 《劳动争议调解仲裁法》规定:仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤劳动争议期限为多久劳动仲裁有效期
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工伤劳动仲裁期限是一年。 根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤劳动仲裁争议有期限吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
仲裁书有时效吗劳动争议仲裁协议
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劳动关系的仲裁书是有执行时效的,当事人申请执行的期间为二年。法律文书规定履行期间的,从法律文书规定履...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动争议没有仲裁能申请工伤认定吗
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如果劳动者所涉及的劳动关系认定问题的确存在较为复杂的情况,为了稳妥起见,劳动者可以考虑先申请劳动仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>以工伤赔偿和劳动争议仲裁有冲突吗
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当事人一般不可以同时申请确认劳动关系和主张工伤赔偿,仲裁机构也不可以同时进行仲裁。申请工伤赔偿前应当...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁有效期
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工伤劳动仲裁争议有期限吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤劳动争议仲裁期限是多久
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2008年5月1日前,根据《劳动法》第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议申请劳动仲裁有期限吗
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劳动争议申请仲裁有期限,根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十七条:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动仲裁中,劳动争议仲裁期限有时效吗?
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劳动仲裁有限时效,即劳动关系仲裁的时效为一年。仲裁时效期间应当从当事人知道或知道其权利被侵害之日起计算。定金规定的仲裁时效,由于当事人一方向对方当事人主张权利,或向有关部门索要权利救助,或者对方当事人...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁期限是如何规定的
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仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议仲裁程序,劳动争议仲裁时效是几年?
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劳动争议案件申请仲裁的时效期为1年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询劳动争议仲裁裁决期限
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仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案件复杂,需要延期的,经批准可以延期,并书面通知当事人,延期期限不得超过15天。仲裁庭裁决后,应当向双方制作仲裁书。当事人不...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁期限有多久,劳动争议仲裁申请期限
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劳动仲裁申请有期限,从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算为一年。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期限制。但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤劳动仲裁争议有期限吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议劳动仲裁解决期限中断的情形
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劳动仲裁期限中断情形:向对方当事人主张权利;向有关部门请求权利救济;对方当事人同意履行义务。劳动争议...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤劳动仲裁程序怎么走
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杜晨恺律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议仲裁的期限
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劳动争议仲裁的期限: 仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁的期限
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摘要:需要申请劳动仲裁,需要清楚劳动仲裁的期间。小编为您整理了关于劳动仲裁各种期间的知识,下面由小编为您详细介绍,请看下文。 劳动仲裁的期间,是仲裁院、当事人进行或完成某种调解仲裁行为应遵守的时间。狭...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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