社会保险是否属于劳动仲裁范围，法律上如何认定

无锡去补缴社会保险是否属于仲裁处理的范围

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1、补缴社会保险不属于劳动仲裁的受理范围,而是属于行政管理的范畴。因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。 2、《中华人民共和国社会保险法》第六十...

社保是否属于仲裁范围，有哪些相关的规定

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法律分析 用人单位不为劳动者购买社会保险的，属于劳动争议纠纷。因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议，劳动争议仲裁委员会对于当事人的仲裁的申请，应当受理。...

社会保险争议属于劳动仲裁的吗

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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生...

要求单位补缴社保属于劳动仲裁受案范围

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要求单位补缴社保不属于劳动仲裁受案范围，可以向劳动监察部门投诉，由劳动监察部门责令单位补缴社保。 《劳动监察条例》 第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察： （一）用人单位制定内部劳动保障...

目前工伤保险待遇是否属于仲裁范围的嘛？

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目前的这个工伤保险待遇是否属于仲裁范围，具体是工伤保险待遇纠纷协商不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，只有出现如下情形，法院才受理。 法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中...

旅行社责任险保障范围，法律上如何认定

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旅行社责任险保障范围包括因旅行社疏忽或过失应当承担赔偿责任的；因发生意外事故旅行社应当承担赔偿责任的；国家旅游局会同中国保险监督管理委员会（以下简称中国保监会）规定的其他情形。...

保险代理关系是否属于劳动法调整范围

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由于你是受保险公司的委托，在保险公司的授权范围内代为办理保险业务，向保险公司收取手续费的个人。 依据是：我国《民法通则》第六十三条、《保险法》第一百二十五条、《保险营销员管理规定》及《国家税务总局关于...

年休假属于劳动仲裁的范围吗？

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属于。 《劳动争议调解仲裁法》规定了中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三...

侵权纠纷是否属于仲裁范围？

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对于侵权纠纷中的财产侵权纠纷，在仲裁的范围之内，但婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷一般不可以申请仲裁。我国法律规定，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。但下列...

上诉状是否属于劳动仲裁

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一、步骤：1.首部(1)注明文书名称。(2)上诉人和被上诉人的基本情况。(3)案由：写明上诉人提出上诉的判决，裁定的案件名称、制作法院、制作时间及判决、裁定的编号，并表明上诉的态度。2.正文(1)上诉...