在保障岗位的试用期工资最低不得低于多少
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劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
劳动合同期限不得低于试用期工资的多少
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劳动法规定试用期的工资不得低于合同约定的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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一般试用期的规定是多久
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试工期7天不给工资合法吗
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小明工资不低于多少小明还在试用期
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试用期工资不得低于正式工资的百分之八十。...
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试用期的工资不得低于实际工资
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劳动者如果处在试用期间，其工资水平不得低于劳动合同约定的百分之八十，同时不得低于用人单位所在地的最低...
刘伟长律师|
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试用期间,工资不得低于劳动合同的多少
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试用期间的工资不能低于劳动合同的百分之八十。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
小明试用期不得低于约定工资的多少，律师怎么看
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合同履行期限约定不明如何处理
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工作试用期被辞退赔偿
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工资小明现在还在试用期工资不低于多少？
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试用期工资不得低于正式工资的百分之八十。...
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小明还在试用期,他的工资不得低于劳动合同的工资
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小明还在试用期,他的工资不得低于劳动合同的工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
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小明的工资不得低于百分之多少
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根据《劳动合同法》第二十条的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市...
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试用期工资工资不得低于劳动合同的多少
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不得低于劳动合同的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准，而且同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用...
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劳动者在试用期的工资不得低于多少工资
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1、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资，并不得低当地最低工资标准。 2、劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低当地最低工资标准。 这两条是可以选择的，用人单位...
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