单位拖欠离职补偿金的赔偿金
图文73人已浏览
单位拖欠离职补偿金劳动者可与用人单位协商,或到劳动行政部门投诉,到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位拖欠离职补偿金应该怎么办?
图文116人已浏览
如果被用人单位拖欠离职的补偿金,劳动者可以通过下列方法来讨要:与用人单位协商;到劳动行政部门投诉;到...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位恶意拖欠员工离职补偿金到底算什么效果,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职工资拖欠怎么办
视频7,968人观看
周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询单位拖欠工资找什么部门
视频1,942人观看
周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询单位恶意拖欠员工离职补偿金怎么办
问答584人已浏览
1、依据我国劳动合同法的规定,用人单位恶意拖欠员工经济补偿的,劳动者可以到劳动仲裁机构申请劳动仲裁,申请劳动仲裁要提交申请书。 2、法律规定:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>单位拖欠离职补偿金如何索要
图文82人已浏览
1、劳动者可以通过与用人单位协商、 2、申请劳动仲裁。 3、对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位拖欠工资离职补偿金最多几个月?
图文151人已浏览
依据我国相关法律的规定,用人单位支付经济补偿的,工作满一年支付一个月工资,支付的经济补偿最高不超过十...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位恶意拖欠员工离职补偿金到底算什么效果,律师怎么看
单位倒闭怎么补偿员工
视频4,837人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司恶意拖欠工资怎么办
视频678人观看
陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询企业恶意拖欠工资怎么办
视频567人观看
陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单位恶意拖欠员工离职补偿金怎么处理
问答584人已浏览
依据我国相关法律的规定,用人单位恶意拖欠员工离职补偿金的,劳动者可以到劳动仲裁机构申请劳动仲裁。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位拖欠员工离职补偿金怎么办?
问答584人已浏览
单位恶意拖欠员工离职补偿,劳动者可以通过以下方法维权:向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位恶意拖欠员工离职补偿金到底算什么效果,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拖欠工资如何算恶意拖欠拖欠工资多久算恶意拖欠
图文332人已浏览
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,“按月支付”即包括工资应当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位拖欠员工社保怎么要求补偿
图文511人已浏览
可以要求经济补偿,公司不缴纳社保可以去劳动仲裁委员会进行投诉。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位因为恶意拖欠工资如何办
图文107人已浏览
单位拖欠工资,员工可以到劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果,还可以申请劳动仲裁,如果对裁决不服...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位辞退员工补偿标准
视频5,055人观看
孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询企业单位辞退员工怎么补偿
视频752人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到单位恶意拖欠员工离职补偿金到底算什么效果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位拖欠的员工离职补偿金怎么办?
问答584人已浏览
依据我国相关法律的规定,用人单位恶意拖欠员工离职补偿金的,劳动者可以到劳动仲裁机构申请劳动仲裁。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>如果单位恶意拖欠工资怎么办?
问答584人已浏览
《》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资”的规定,侵害了你的合法权益。你可以向所在地仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决公司承担相应责任,支付不续签合同经济补偿、二倍...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位拖欠离职补偿金怎么办
问答584人已浏览
1、依据我国相关法律的规定,用人单位拖欠劳动者经济补偿的,劳动者可以通过与用人单位协商、申请劳动仲裁等的方式追讨补偿款。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职补偿金拖欠公司两个月怎么办
图文166人已浏览
对于公司不给工资的,可以带上相关的证据去当地的劳动部门进行投诉; 一、去劳动部门投诉,要求带上有关劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位拖欠工资有没有补偿?
图文120人已浏览
单位拖欠工资是有补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
恶意拖欠货款怎么办
视频565人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
视频1,189人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询恶意拖欠工资到底该怎么办?
问答584人已浏览
一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣员工恶意欠薪, 恶意拖欠工资, 恶意拖欠工资会受到什么处罚
问答584人已浏览
《中华人民共和国刑法》修正案(八)第41条规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位恶意拖欠员工离职补偿金到底算什么效果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位恶意规避工龄有什么后果
图文98人已浏览
用人单位恶意规避工龄的行为,应认定为无效,劳动者的工作年限和订立固定期限劳动合同的次数仍应连续计算。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠离职人员工资怎么办
视频1,151人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位拖欠离职补偿金如何索要
问答584人已浏览
1、劳动者可以通过与用人单位协商、 2、申请劳动仲裁。 3、对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>单位恶意拖欠工资怎么办
问答584人已浏览
《》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资”的规定,侵害了你的合法权益。你可以向所在地仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决公司承担相应责任,支付不续签合同经济补偿、二倍...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询