公司裁员不景气，要裁员工，赔偿标准是什么。
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这是要支付经济补偿金的。每工作一年支付一个月工资的经济补偿金。...
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怎么规定公司裁员赔偿标准的
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公司裁员不需要赔偿，只需支付补偿金。补偿的标准是：工作满一年的给一个月补偿金（月平均工资），如果做了...
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公司裁员的赔付标准
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公司裁员补偿标准是什么
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工厂裁员赔偿标准2023的赔偿标准是怎样
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1、公司合法裁员：如果是用人单位合法裁员的，则用人单位应该按职工在本单位的工伤年限支付经济补偿金。 2、公司违法裁员：单位违法裁员的，则属于单位单方违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金。...
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2023公司裁员要怎样赔偿员工的损失，该赔多少钱
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
刘伟长律师|
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公司主动裁员赔偿员工标准
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公司主动裁员赔偿员工标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
2023公司裁员赔偿标准是要怎样的呢？，律师怎么看
公司员工离职赔偿标准
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上市公司裁员怎么赔偿
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因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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公司裁员怎么赔偿, 公司裁员赔偿标准是什么, 公司裁员应该怎么赔偿
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【1】公司裁员，公司裁员赔偿标准按《劳动合同法》第46条，第47条办理。就是按劳动者在本单位工龄每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半...
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公司裁员如何赔偿, 公司裁员赔偿标准规定
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公司应该支付十个月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的，按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...
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2023公司合理裁员有没有赔偿，公司裁员怎么赔偿
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首先建议您同单位协商解决，这样最快如果确实不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理或...
章法律师|
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孕期裁员公司赔偿标准是什么
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孕期裁员，公司需要赔偿双倍的经济补偿金，公司裁员，如果单位将孕妇辞退了，属于违法解除劳动合同。经济补...
刘哲宏律师|
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上海裁员赔偿标准2023
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2023年上海裁员具体补偿标准如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
唐玉娟律师|
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公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师|
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公务员因公殉职赔偿标准2021
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郑晓明律师|
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遇到2023公司裁员赔偿标准是要怎样的呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司辞退员工补偿标准2023是怎样的?
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一、公司辞退员工补偿标准是怎样的？ 根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿金标准按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的...
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裁员员工赔偿怎么发放，公司破产员工赔偿标准是怎样的
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劳动者的工资才是第一清偿对象。依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定：破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当...
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公司裁员的标准具体是什么样的呢
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第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用...
浙江在线咨询顾问团
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2023公司裁员裁掉老员工需要赔偿吗？
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应当支付经济补偿金，如果是经济性裁员。违法辞退的，应该支付经济赔偿金。...
孟金龙律师|
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2023公司裁无定期合同的员工要怎样赔偿
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依据我国相关法律的规定，公司倒闭的，对于签订了无固定期限劳动合同的怀孕员工，员工工作每满一年的，支付...
章法律师|
律所主任，9年经验
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打架赔偿标准是怎样
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孙宏磊律师|
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被公司裁员能赔多少
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公司搬迁员工赔偿标准2023
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企业在搬迁时，员工是否能得到补偿，是需要看搬迁是否会使劳动合同无法履行。如果搬迁过程中无法履行劳动合同，则员工可以拒绝继续履行合同并提出解除劳动合同，同时可以要求经济补偿。补偿按照员工的工作年限，每满...
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公司裁员是否有该约定公司与裁员赔偿标准
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符合经济补偿条件的，可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿支付标准为：公司需按你在本单位工作的年限，每满一年或六个月以上不满一年的支付一个月工资的标准向你支付；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿...
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北京公司裁员赔偿标准2022
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北京裁员赔偿标准：被裁员一般没有赔偿金，但是劳动者可以要求公司给予经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本...
刘伟长律师|
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企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|
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赔偿标准，公司裁员时，需要赔偿什么
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 《中国劳动合同法》第三十九条...
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公司裁员我要赔偿公司怎样算
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计算标准如下： 1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3.劳动者月...
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