劳务派遣员工拿到劳务派遣合同一定有效吗?
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应该。劳务派遣员工应该订立合同。《劳动合同法》第五十八条,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用...
什么是劳务派遣合同,劳务派遣合同与劳动合同的区别
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劳务派遣合同与劳动合同的区别 1.期限方面的区别劳务派遣合同的期限为两年以上固定期限劳动合同的期限分...
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哪些是劳务派遣
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劳务派遣有五险一金吗
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劳务派遣合同与劳务派遣合同是不是一回事
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劳务合同和劳务派遣合同都是依法建立的劳动关系保护契约,都能起到对劳资双方的权利与义务的约束作用。但相对而言,劳动者还是与用人单位建立劳动合同关系对劳动者更有利。两个合同的区别在于: 一、签订的对象不同...
劳务派遣合同双方都要交印花税吗?
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不是,法律咨询合同不需要交印花税。根据《印花税暂行条例》(国务院令第11号)第二条的规定,下列凭证为...
劳务派遣有哪些方式劳务派遣有五险一金吗
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1、方式:完全派遣;转移派遣;减员派遣;试用派遣。劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对...
不明白,就问一问
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劳务派遣合同一般签多长时间
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劳务派遣是什么意思
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劳动派遣合同坑人吗
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劳务派遣合同期限多久,劳务派遣合同期限,劳务派遣合同
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根据《劳动合同法》第五十八条的规定,劳务派遣合同期限跟工资的支付如下:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规...
劳务派遣在签合同就是劳务派遣的意思吗
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不是,劳务外包和劳务派遣服务性质不同,就业需求不同,就业范围不同,合同性质不同,结算标准不同,管理角色不同,服务主体不同,关系不同,适用法律不同。...
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用工方与劳务公司有劳务派遣合同吗
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依法签订的劳务派遣合同会对用工方产生约束,用工单位应当履行下列义务:对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所...
劳务派遣合同期限怎么算劳务派遣合同约定
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劳务派遣合同的期限规定:劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。劳务派遣单位应...
第三方合同和劳务派遣是否一样?
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1.签定劳动合同时候的单位不一样,劳务人员是与劳务派遣公司签定合同,而合同制人员签定合同是直接与公司...
劳务派遣工伤怎么处理
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劳务派遣许可证怎么办理
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劳务公司要与劳务派遣单位签订劳务派遣合同吗?
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劳佣关系需要签订合同。《劳务派遣暂行规定》第五条,劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者签订2年以上固定期限的书面劳动合同。第七条劳务派遣协议应当载明下列内容:(一)派遣的工作名称和性质;(二)工作地点;...
用工单位解除劳务派遣合同劳务派遣单位可以解除劳务派遣合同吗
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《劳务派遣暂行规定》 第十五条被派遣劳动者因本规定第十二条规定被用工单位退回,劳务派遣单位重新派遣时维持或者提高劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同。 被派遣劳动者因本...
劳务派遣合同双方都要交印花税吗?
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不是,法律咨询合同不需要交印花税。根据《印花税暂行条例》(国务院令第11号)第二条的规定,下列凭证为应纳税凭证:1;购销、加工承揽、建设工程勘察设计、建筑安装工程承包、财产租赁、货物运输、仓储保管、借...
一个人能同时签两份劳务派遣合同吗
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依据劳动法的规定,一个人是不可以在两家不同的单位签署劳动合同的。你这种情况属于违反劳动法的相关规定,...
劳务派遣劳动合同一方超出有效期
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劳务派遣合同也属于劳动合同,单位违约可以得到赔偿。...
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劳务派遣不给发工资怎么办
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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劳务公司劳务派遣合同是啥
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劳务派遣合同是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。 劳务派遣合同的期限一般要到2年以上,内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情...
劳务派遣与第三方合同一样吗?
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1.签定劳动合同时候的单位不一样,劳务人员是与劳务派遣公司签定合同,而合同制人员签定合同是直接与公司签定劳动合同。 2.在工资、福利及待遇方面会存在一些差异,劳务派遣制员工享受不到公积金,工资也没有合...
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劳务派遣,劳务服务
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劳务服务一般是是介绍工作提供工作情报等服务性质的,劳务派遣是劳务公司直接和用人公司签订合同,由劳务公...
签合同是甲乙双方都有一份吗
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劳务派遣和劳动合同的区别是什么,劳务合同和劳务派遣有何
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劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 劳务派遣合同是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。 双方...
劳务派遣合同是终止吗劳务派遣合同终止是什么意思
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劳务派遣合同终止是根据《劳动合同法》第六十五条第二款之规定,被派遣劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,劳务派遣单位依照《劳动合同法...