工厂让员工义务加班违法不
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工厂要求劳动者义务加班违法,可以拒绝并向劳动监察投诉。根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条、第四十...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司强行让员工加班是否是合法的
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公司强行让员工加班的行为是不合法的。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工犯错公司不让加班违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工犯错公司不让加班违法吗
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员工犯错公司不让加班不违法,但是如果公司强迫员工加班的就是违法的。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关...
上海在线咨询顾问团咨询我>>不让员工上班违不违反法律
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不让员工休息不合法。法律规定,中华人民共和国劳动者有休息的权利。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司无条件的加班不交加班费违法吗
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强制加班公司没有加班费是违法的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工犯错公司不让加班违法吗,律师怎么看
礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验 在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询员工犯错公司不让加班违法吗?
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员工犯错公司不让加班不违法,但是如果公司强迫员工加班的就是违法的。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司犯错不让加班是否违法
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不违法。公司不允许加班不构成违法行为,员工应当对自己的行为承担责任。但是,如果公司不支付加班费,这是违法的,员工可以向劳动部门投诉。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于正常工作时间的工资...
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工厂让加班不加班还罚款合法吗
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在厂里上班不加班罚款违法,这种行为属于克扣工资,如果被罚款的,劳动者可以向劳动保障监察部门投诉,劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>组长不让员工加班怎么办
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组长不让加班的,员工也就可以不加班;或者认为本身工作确实无法完成需要加班的可以自行决定加班;或者与组...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>职工在公司自愿加班可以要求员工加班费吗
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员工在公司自愿加班没有加班费。用人单位支付加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司犯罪员工怎么处理
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司让员工自己出钱交社保
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到员工犯错公司不让加班违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司强制让员工加班违法吗
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公司强行让员工加班是不合法的。根据法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司强行让员工加班违法吗
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非法的。根据《劳动法》的规定,用人单位应当及时通知员工应当及时通知员工,并经员工同意。员工不同意的,用人单位原则上不得强制加班,除非符合法分合理。其中,法律情况是指以下四种情况:自然灾害、事故或者其他...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司不让员工加班合法吗
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公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法。 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司让员工延迟发工资违法吗?
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用人单位有法定理由拖欠工资的,是合法的,但是是需要及时发放劳动者劳动报酬的,劳动者可以行使请求权。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司强行要求员工加班
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如果公司强行让员工加班,员工可以通过下列方法来维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询不让员工加班算犯法吗
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近期经常接到劳动者咨询,说厂里为了赶工期强制加班,又没有任何加班费,想要辞工,老板就克扣工资,甚至拒不承认劳动关系。 其实,作为劳动者,你跟企业的选择是双向的,你是有权力不加班的哦。 参考文献:劳动部...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工加班违法吗
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根据《劳动法》第四十一条和第四十二条规定,第四十二条规定情形除外,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,征得劳动者和工会同意,且每天不超过3小时,每月不超过36小时,并...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工犯错公司不让加班违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司承诺增加员工薪酬不加是否违法
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没有明确法律规定,公司不违法。法律没有强制性规定。如果公司章程和雇佣合同中没有体现相关条款,在集体合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司违规开除员工如何赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司不许员工加班违法吗
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1,公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 标准工作时是每周工作不超过5天,有可以采取6天工作制,但总共工作时间不得超过40小时,超过则是加班。 公司加班应当按照下面的法律规定及标准...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司让加班员工拒不加班可以吗?
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可以拒绝加班,但也有特殊情况必须要加班的。《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。员工拒不加班是合法的同时,该法第四十一条还规定,...
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