工地打工没有劳动合同受伤了该不该赔偿
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1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。 2、单位未缴纳工伤...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
公司拖欠工资已经大半年了，没有签劳动合同的，
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可以申请劳动仲裁要求支付未签订书面劳动合同的双倍工资及拖欠的工资...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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工地受伤了都有哪些赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
工伤已经两年半了为什么一直没有解除劳动合同
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1， 是工作中发生的伤害，是工伤。具体可以先申请工认认定，再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。辞职或解除合同的，还要支付一...
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我已经是工伤十级已经解除劳动合同怎么赔偿
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工伤鉴定为十级伤残的，单位与当事人协商解除合同的补偿如下： 1、劳动者可以获得双倍经济补偿。如果工作...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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在厂里受伤怎么办? 没有劳动合同赔偿
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在厂里受伤了但没有劳动合同的，仍然可以由单位或者劳动者本人去申请工伤赔偿，但是要先申请工伤认定，提交...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
在工地受伤后怎么赔偿没有劳动合同已经一年半了，律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
，4年经验
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
专职律师，3年经验
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工伤赔偿已经结束一年了，但是没有劳动合同怎么办？
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1、建议及时申请工伤认定，申报时效为一年，过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人单...
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工伤后已经没有续签劳动合同了，又辞职了怎么赔偿？
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首先需要申请工伤认定，在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级，之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤...
福建在线咨询顾问团
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已经退休了受工伤怎么赔偿
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申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二，主要理赔范围包括享...
吴莉律师|
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工地干活第一天，没有合同，受伤了，怎么赔偿
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我国《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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我已经工作半年了，没有签订合同，怎么处理
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公司与你签订劳动合同后，却没有按规定返还你一份是违法的，可以向劳动监察大队投诉，请求干预并查处，以确...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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彭景丽律师|
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遇到在工地受伤后怎么赔偿没有劳动合同已经一年半了，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同，如果在工地受伤，没有劳动合同，工伤赔偿标准怎么算
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事实劳动关系认定工伤 您好，不知您和用人单位是否签订了劳动合同，如没有签订劳动合同，个人认为具体评定几级伤残以及计算你的赔偿数额是多少并不是目前最重要解决的问题，需要解决的问题是要在法定时间内进行工伤...
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做了半年没签劳动合同有工伤赔偿吗
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上班半年未签订劳动合同的，劳动者有权要求用人单位支付双倍工资，如果解除劳动合同的，可以同时主张经济补偿。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
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劳动合同已经半年了还没生效怎么办？
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1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同； 2、续订劳动合同，如原劳动合同的...
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2022年，在工地受伤动了受术要怎么赔偿那
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工伤一般是指工作时间工作地点因为工作方面的原因受伤，实务中上下班途中发生的交通事故也可以认定为工伤。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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我已经签了合同了，现在劳动合同未满半年辞退怎样办
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劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
在工地上受伤了怎么赔偿怎么要求赔偿. 有没有劳动合同法工伤赔偿吗
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如果有劳动关系，可申请工伤认定，劳动能力鉴定，再主张工伤赔偿。一般包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补...
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在公司上班手指受伤了, 但是没有劳动合同, 工伤后一年后赔偿怎么办
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如果属于劳动关系，建议及时申报工伤，申报时效为一年，过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，...
安徽在线咨询顾问团
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没有签订合同却受伤了，工伤没签劳动合同如何赔偿？
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劳动者如果没有和用人单位签订劳动合同，但是受了工伤，这种情况是可以走，事实劳动关系的流程的，首先要证...
孟金龙律师|
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|
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临时工受伤没有劳动合同, 没有保险, 没有劳动合同受伤了, 怎么赔偿
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不属于劳动关系，不能认定工伤。属于劳务关系，按人身损害赔偿司法解释处理。 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少...
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临时工在工地上受伤了怎么赔偿, 没有劳动合同, 怎么走工伤赔偿程序
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按工伤保险条例规定，需要先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之...
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