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用人单位上报工伤的时间是多久

2022-05-01 16人已浏览

唐玉娟律师专职律师

广东国凡律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼、企业法律顾问

近期30天评分：5.0 服务人数：1,201
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专业分析

用人单位上报工伤的时间是自工伤发生之日30日内。公司报工伤要的证件有以下四点，分别是： 1、工伤事故报告伤残鉴定书。 2、医疗费用原始发票。 3、工伤认定表工伤人员身份证件。 4、工伤职工户口簿。申请人应提交下列七项资料： 1、工伤职工本人身份证明材料； 2、相关旁证材料原件； 3、事故现场示意图； 4、道路交通事故责任认定书； 5、当地公安机关的证明材料； 6、单位、企业法人注册登记材料； 7、工伤认定须提交的其他资料。

法律依据

《工伤保险条例》
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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