临时工没有签订劳动合同就上班合法吗
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展开全部没有签订书面劳动合同就开始工作，只要劳动者能证明产生劳动关系也是可以的，劳动合同法对于没有签...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
工厂没签劳动合同，在上班路上骑车摔倒请假有工资吗
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自己骑车滑到不算工伤。在上下班路上，交通事故对方负主要责任以上的，才构成工伤...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
没有签劳动合同在工厂上班要怎么赔偿
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1、没有签劳动合同的工厂里上班没有辞职就走了，可以拿到工资的。如果你的自动离职给用人单位造成了损失，用人单位可以要求你赔偿的，同时用人单位未签合同，你也可以主张未签合同的二倍工资的。2、《工资支付暂行...
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上班没有签劳动合同！现在厂里把我辞职了
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可以申请劳动仲裁，主张未签劳动合同的赔偿金，如果用人单位违法辞退，也可以主张赔偿金...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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没有签劳动合同，可以进厂里上班吗？
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在公司上班没有签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位签订劳动合同，如果不签订的，劳动者可以主张双倍工...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
在工厂上班，没有签订劳动合同，律师怎么看
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，6年经验
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在工厂上班多年没签订劳动合同没有加班费没有社保应该怎样维权
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劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁，维护自己的合法权益。申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。《劳...
内蒙古在线咨询顾问团
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在厂里上班签了销售合同，没有签劳动合同，劳动合同可以拿回工资吗
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可以拿到。如果销售合同有你的签字，至少可以证明你与用人单位有劳动关系。 没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿（法律规定详见《劳动合同法》...
宁夏在线咨询顾问团
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针对在工厂上班，没有签订劳动合同，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
在厂打工7年没签过劳动合同，上班时突发脑
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根据《劳动合同法》的规定，只要未按法律签订劳动合同，均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我和公司没有签订劳动合同就在工厂工作了，
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到新单位工作需要提供解除劳动证明书的事情，在我们公司是必须的一个手续。每个新员工入职时我都会问是否有...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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在工厂里上班没签合同,工厂算违法吗?
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单位没有签劳动合同要付双倍工资。用人单位不和劳动者签劳动合同，用人单位属于违反《劳动合同法》规定，劳...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
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遇到在工厂上班，没有签订劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工在 company 上班，没有签订劳动合同，应如何处理？
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如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。对于劳动仲裁裁决不服的情况,劳动者可以向人民法院起诉。 根据《劳动合同法》第十四条规定,如果用人单位自用工之日起满一年未...
辽宁在线咨询顾问团
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在工厂上班没有签劳动合同受伤了, 劳动局也会处理吗?
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是否是工伤，是需要申请工伤认定，由劳动部门进行判定。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场...
吉林省在线咨询顾问团
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在工厂上班没签劳动合同没有交社保和保险能否打工
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支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金，前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月...
天津在线咨询顾问团
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本工人在厂里上班工厂未签劳动合同公司有责任吗
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重大疾病是个人身体原因，工厂是不会赔付医疗费的，就算签合同，也得工厂给你们上医保，不然员工有病工厂是...
章法律师|
律所主任，9年经验
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没有签订劳动合同在上班途中造成骨折算工伤吗
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如果是因交通事故本人承担非主要责任就可以认定工伤，如有疑问可以电话咨询本律师。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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郑晓明律师|
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工厂没有签劳动合同, 也没有跟员工签劳动合同, 可以直接走人上班吗
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1、如果是与工厂协商一致解除劳动合同的，可以要求经济补偿； 2、另，根据劳动合同法规定，【第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的...
河北在线咨询顾问团
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临时工没有签订劳动合同就上班合法吗
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展开全部没有签订书面劳动合同就开始工作，只要劳动者能证明产生劳动关系也是可以的，劳动合同法对于没有签订书面劳动合同就开始工作给予惩戒的对象是用人单位。没有书面劳动合同，只要有证据证明存在事实上的劳动关...
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遇到在工厂上班，没有签订劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
上班劳动合同没签
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劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。...
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律所主任，9年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
在工厂上班签了一年的劳动合同, 但是没有签劳动合同有什么法律后果
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你的问题比较多，现作如下解答： 1.你可以拒签合同 2.你与单位目前属于事实劳动关系，任何一方均可随时提出解除，口头或书面通知即可。 3.如果强行清退，你可以要求补办工作期间的社会保险，能否复职要看双...
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在工厂上班没有签劳动合同, 但是有公司和我签的劳动合同可以辞职吗
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劳动者辞职与有没有与用人单位签订劳动合同是没有直接关系的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位...
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