工作日加班不给加班费调休违法吗
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如果是休息日加班,安排调休可以不给加班费。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>非工作日加班违法吗,有没有调休呢?
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员工未休的调休的,离职时应当支付加班费。 根据《劳动法》第四十四条规定,只有休息日安排工作的,才可以...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工作日加班不能调休吗,劳动法是怎么规定的呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询加班工作日调休合法吗
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一般劳动法是否对加班2小时算半天,加班4小时算一天有相关的规定,劳动法没有这样去规定,关于加班费劳动法的规定是:《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
香港在线咨询顾问团咨询我>>工作日加班调休加班费怎么计算的?
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我们到另一个城市去工作,大部分人会选择租房作为解决居住问题。而且我们经常可以看到房屋租赁广告,其中还...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法规定员工加班以调休兑现能否合法的呢?、
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劳动法第四十四条是这样规定的:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作日加班不能调休吗,劳动法是怎么规定的呢?,律师怎么看
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动法规定中周日加班调休还是给加班费
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根据我国现行劳动法,企业可以实行以下三种工时制度:标准工时制:每周工作五天每日工作八小时,综合计算工时制:平均每月工作20.98天...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>上六休一加班工资,劳动法规定双休日加班怎么算呢?
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1、职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。 2、加班费的发放额按照工资基数核算,国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的20...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作日加班不能调休吗,劳动法是怎么规定的呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
有谁知道劳动法关于加班调休的规定是怎么规定的呢
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双休日加班后,是安排补休还是支付加班费,决定权在企业,职工没有选择权。根据有关法律法规的规定,只有平...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公休日加班可以调休吗?是怎样的呢?
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根据《工资支付暂行条例》规定:用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班调休违反了劳动法的规定吗
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《劳动法》第44条规定:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬。(二)休...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工作日加班不能调休吗,劳动法是怎么规定的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作日加班和休息日加班怎么规定的
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工作日加班和休息日加班,根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定: 一、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工作日加班调休加班费怎么计算的?
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我们到另一个城市去工作,大部分人会选择租房作为解决居住问题。而且我们经常可以看到房屋租赁广告,其中还存在欺诈的信息,没有房子,却也拿出来租赁,骗取租金,这一定要注意。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法加班算调休吗,加班工资的规定是哪些
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公休日加班工资还能调休吗
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法定节假日加班,单位需要支付三倍的工资,劳动者同意安排调休的,需要支付员工相应的加班工资才行。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>周六日加班调休的规定
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对周六周日加班调休的规定是如果用人单位安排劳动者在周六周日两天法定休息日进行工作的,应当首先安排补休...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动法规定员工加班以调休兑现能否合法的呢?、
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劳动法第四十四条是这样规定的:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日加班不给调休能申请劳动仲裁吗?
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法定节假日公司不给员工放假的,也不给双薪的,员工有权利申请劳动仲裁。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作日加班不能调休吗,劳动法是怎么规定的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班用定时工作的加班费能用调休的吗?
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劳动者在工作日加班,用人单位不可以用调休代替加班费。法律规定,单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工作日加班能享受法定节假日加班休息吗
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用人单位安排劳动者在法定节假日期间加班,不能以调休的形式冲抵,必须向劳动者支付加班工资。 平时,用人单位安排劳动者在法定工作时间之外继续工作的,我们习惯称为加班加点。但是,依照法律法规,加班加点可分为...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>双休日加班符合劳动法吗,劳动法有什么规定呢?
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根据《劳动法》第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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