2022年,工厂倒闭,工厂赔偿是否与年龄有关
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应按工龄支付经济补偿金,一年折抵一个月。...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>2022年,误工费的赔偿是否与事故责任的大小有关
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先确定误工费多少,再按责任分摊。...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对2022年,当事人与工厂是否都具有赔偿责任,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
刑事责任与民事责任的区别是什么
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宁飞龙律师|高级合伙人,9年经验在线咨询未成年人刑事责任年龄是怎样的
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胥斐律师|律所副主任,12年经验在线咨询工厂倒闭,工厂赔偿是否与年龄有关
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应按工龄支付经济补偿金,一年折抵一个月。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>2022年,工亡赔偿后单位是否还有责任
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可以享受工伤待遇...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>2022年工伤赔偿是否要扣除第三责任人的赔偿?
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要求第三方责任人一起承担赔偿的责任; 一、发生工伤以后,要到当地的社保部门进行工伤认定的申请,只有认...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,当事人与工厂是否都具有赔偿责任,律师怎么看
如何区分刑事责任与民事责任
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欧阳一鹏律师| 专职律师,9年经验 在线咨询隐瞒债务转让股权是否要承赔偿责任
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师| 专职律师,3年经验 在线咨询非工厂责任的工伤应当怎么赔偿,工厂有没有责任呢?
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工伤的认定标准 一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年停工赔偿损失是否是违约责任
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是的。赔偿损失又称“损害赔偿”,是违约人补偿、赔偿受害人因违约所遭受的损失的责任承担方式,它是一种最重要最常见的违约补救方法。损害赔偿具有典型的补偿性,它以违约行为造成对方财产损失的事实为基础。没有损...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年,当事人与工厂是否都具有赔偿责任,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2022年拆除窑厂都有赔偿标准?
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拆迁手续完整吗正常的流程是先进行拆迁公告,补偿事宜等完成后才能开始拆除工作,否则就是违法。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>2022年受害者的赔偿跟事故责任是否有关联?
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有关,以交通事故责任认定书的责任认定为依据。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>2022年,十级工伤赔偿具体事项.与赔偿条例.
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可查询工伤保险条例。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>车祸死人司机是否承担刑事责任
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询人身损害附带民事责任赔偿怎么办
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到2022年,当事人与工厂是否都具有赔偿责任,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在人身事故中受害人的亲属与朋友是否都有赔偿责任
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你的朋友属于安全保障义务人,安全保障义务人在第三者侵权案件中承担过错补充责任。即如果你的朋友已尽到安保义务则不承担赔偿义务,若没有尽到安保义务则:第一顺序的请求权(向直接侵权人)完全实现了,对安保义务...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工人责任交通事故是否可以向工厂索赔
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可以。发生交通事故的一方是工人的,如果符合工伤认定的情况,是可以根据《工伤保险条例》的相关规定向工厂申请工伤认定赔偿。医疗费用肇事方如果已经支付,是不需要用人单位再行支付的。如果劳动者属于工伤,则需要...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>2022年员工非主要责任的交通事故是否要赔偿
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1、对于员工负非主要责任的交通事故,且因工作原因造成的,用人单位是应当对其进行工伤赔偿的。根据我国《工伤保险条例》的相关规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>2022年,用人单位是否给与赔偿
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把情况再说详细些啊,可以申请认定工伤。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>侵权责任当事人可否约定赔偿责任
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侵权责任案件中是不能约定赔偿主体的,侵权赔偿的法定责任人为侵权人,法定权利人为被侵权人以及其近亲属。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询丈夫诈骗妻子不知情 是否承担赔偿责任
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询超过退休年龄工厂工作中受伤,工厂是否承担赔偿责任
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超过退休年龄工厂工作中受伤,工厂要承担赔偿责任。劳动者达到法定退休年龄,即不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险条例》,不能申请工伤认定。工作中遭受事故...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂当管理与员工打架打伤人赔钱,公司有责任没有
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劳动者在公司打架被用人单位辞退,如果用人单位有证据证明劳动者打架是严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依据《》第39条情形之一辞退劳动者的,并且是无需支付任何经济补偿金或者的。《法》第三十九条劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,当事人与工厂是否都具有赔偿责任,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年当事人负全部责任,应获得多少的赔偿?
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可以根据项目、标准一一具体计算。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>交通事故次要责任赔偿比例是多少
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询借他人身份证进厂出现工伤是否有赔偿责任?
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冒用他人身份进厂,工作中遭到意外伤害应认定为工伤,由用人单位和工伤工人分担工伤保险职责。劳动者虽然冒用他人的身份与用人单位建立劳动关系,但遭到职业伤害是客观事实,应当认定为工伤,得到相应赔付。冒用他人...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>2022年医疗过错医院是否有责任赔偿
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有。患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构或者其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。 患者在诊疗活动中受到损害,有下列情形之一的,推定医疗机构有过错: (一)违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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