员工去哪里投诉公司领导
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一个好的企业领导对员工工作的要求基本有以下几点: 一、要乐于承担更多的责任。勇于承担责任,对于分给自...
工资不准时发放去哪里投诉
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根据劳动法第四十六条的规定,工资应当按月支付给劳动者,公司不能无故拖欠或者克扣劳动者的工资,因此如果...
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员工工资不发去哪里投诉
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单位不发工资去哪个部门投诉
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公司不发工资去哪里投诉,公司不发工资去哪里投诉,要提供哪些材料
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根据相关法律规定,如果用人单位不发工资或者劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 公司不发工资去哪里投诉? 1、向...
工地不发工资去哪里投诉,怎么规定
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劳动者可以收集能证明在单位上班的证据或者电话投诉到当地劳动执法监察大队,劳动局会依据相关法律依法对用...
公司不给员工交社保需要准备哪些资料?去哪里投诉?
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直接打电话到劳动监察大队,和打社保中心的电话投诉就可以...
不明白,就问一问
公司不发工资员工要去哪里投诉,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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派出所不让分户去哪里投诉
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公司没发工资,我要去投诉公司,去哪投诉好?
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用人单位没有依法发工资的情况下,劳动者可以去劳动局或者法院。 1.劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大; 2.如果是给个人工作,不算...
公司不给工资去哪里投诉, 不发工资又不给劳动报酬, 可以到哪里投诉
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拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。涉嫌恶意欠薪罪的,可以报警,由公诉机关起诉到法院。由于公司未能按时发放劳动报酬,当...
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公司违法剥削员工,企业不发加班工资哪里投诉那?
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没有得到加班费的劳动者,要及时向劳动保障监察部门投诉,当然劳动者也可以选择仲裁,劳动争议由劳动合同履...
公司辞退员工不发工资去劳动局投诉有用吗
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有用。公司不给发工资可以找劳动局。员工获取正常的劳动回报(工资)是合理合法的,公司不给员工发工资触犯...
公司没有理由扣员工的工资向哪里投诉要回工资
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向当地乡镇劳动所投诉,或者打12333向劳动监察投诉,都不行的,可以申请仲裁,申请仲裁时,可以主张工...
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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投诉工商局工作人员怎么投诉
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去哪里投诉公司不给公司员工交社保
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公司不依法给员工交纳社保,劳动者可以向劳动局或者社保局投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 用人单位应当自行申报、按时...
&&&干日结工不发工资去哪里投诉
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干日结工不发工资找人力资源和社会保障局部门投诉。一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资。如果劳动者的请求复杂的,如涉...
去哪里投诉工资没发?怎么投诉
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1、可以到劳动监察大队举报投诉。劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;用人单位遵守禁止使用童工规定的情况。 2、法律依...
去哪儿投诉不给发工资
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不给发工资的投诉方式: 1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。...
投诉工资不给的话,该去哪里投诉
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可以到以下地方投诉: 1.投诉到当地劳动执法监察大队。 2、投诉到当地人民法院。 3、投诉到当地劳动...
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房东坑电费去哪里投诉
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公司一直不发工资怎么办拖欠
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公司克扣员工工资该去哪投诉?
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1、如果用人单位克扣员工的工资,员工可以向当地的劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令单位在合理的期限内足额支付给员工;如果单位超过规定的期限仍不付的,劳动行政部门可责令其向员工加付赔偿金。 2、法律依...
公司不给工资去哪里投诉, 要回来怎么要回
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拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。拖欠3年已过仲裁时效,仲裁时效是1年,超过1年劳动局不受理。由于公司未能按时发放劳...
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不给工资要投诉哪里
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不给工资要去劳动行政部门投诉,劳动行政部门受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉,依...
公司不发工资一直拖欠怎么办
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哪里可以投诉公司拖欠员工工资?
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关于公司拖欠员工工资的现象可以这样处理, 1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费...
2022年公司克扣工资去哪里投诉
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1、公司克扣工资,员工可以去劳动纠纷调解委员会投诉,或者人民法院起诉。 2、公司依法或依照规章制度扣除劳动者工资的,不用经济补偿;公司违法扣工资首先可以协商解决。协商不成,向劳动纠纷调解委员会申请调解...