工伤或职业病如何认定
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工伤或职业病认定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法的规定被诊断为职业病的,所在单位应当自事故伤害...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>职业病能不能认定工伤
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患有职业病的按照正常程序进行工伤认定。 《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对2023职业病工伤认定有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询职业病怎么认定工伤?
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一、申报认定材料 提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提供下列材料: 1、本人身份证明(复印件); 2、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明; 3、医疗机构出具的…… 二、补正材料...
天津在线咨询顾问团咨询我>>如何认定工伤或职业病
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤与职业病双重赔偿
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工伤与职业病可以双重赔偿。如果职工既受到了工伤事故的伤害,又被诊断为职业病的,都是属于工伤的范畴。如...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023职业病工伤认定有赔偿吗,律师怎么看
工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询职业病认定未成立能认定工伤吗
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1、认定为职业病的,可以享受工伤医疗待遇,鉴定不成功的,无法享受伤残待遇。 2、《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>职业病认定为工伤后的赔偿是怎样的
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一旦被鉴定为职业病的,就可以认定为工伤,可以获得工伤赔偿,包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023职业病工伤认定有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职业病赔偿和工伤赔偿有什么区别?
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职业病赔偿属于工伤赔偿虽然含义不同,但属于工伤赔偿的一部分,因为职业病属于工伤认定情形之一。职业病是...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤赔偿和职业病赔偿的区别?
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职业病赔偿属于工伤赔偿虽然含义不同,但属于工伤赔偿的一部分,因为职业病属于工伤认定情形之一。职业病是...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>职业病被鉴定为职业病算工伤吗
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根据我国法律规定,患职业病的,应当认定为工伤。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到2023职业病工伤认定有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定与职业病鉴定
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弄清楚职业病诊断证明书或者职业病鉴定书的效力是否处于待定状态很重要。向当事人发出《工伤认定申请受理决定书》后,当事人特别是用人单位可能出现不配合的情形,即超过期限不按要求提交是否申请了鉴定且鉴定机构已...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>职业病工伤赔偿有谁承担
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1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 5.工伤赔偿: (...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>职业病辞职领取工伤赔偿金吗?
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1、依据我国工伤保险条例等法律的规定,有职业病的员工辞职的,劳动者是可以要求用人单位支付赔偿金的,怎样支付按工伤保险条例规定执行。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>职业病因发病认定需要单位赔偿吗?
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如果单位没有为职工缴纳工伤保险费,则职工的职业病在被认定为工伤后,需要由单位来赔偿。如果单位为职工缴...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>职业病具体如何认定工伤
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1、如果劳动者在单位患上职业病的,应当由单位在三十日内去为劳动者申请认定为工伤,并递交工伤认定申报材...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工伤九级有哪些赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者被诊断为职业病,但被认定患有职业病,能否获得工伤赔偿?
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职业病人的工伤保险待遇。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属请求用人单位承担民事赔...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤与职业病同时认定, 能重新获赔吗?
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职工既遭受工伤事故伤害,又被查处职业病的,都是工伤范畴,是两个部位的伤害。如果同时进行劳动能力鉴定的,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“4.2晋级原则”规定,应...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023职业病工伤认定有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职业病的工伤认定等级规定
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工伤与职业病鉴定标准的等级可以分为十级: 一级 1)极重度智能损伤; 2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤认定条件有哪些
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潘景伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何认定工伤与职业病
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工伤或职业病认定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定职业病或工伤?
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工伤或职业病的认定:由用人单位在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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