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聘用员工开私家车撞人怎么办呢

2024-05-12 9人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,054

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专业分析
当员工在执行工作任务期间发生驾车意外导致他人受伤害时，这通常并非职务范围之内的行为，因此，公司原则上无需为此承担任何法律责任，而应由相关的保险公司承担其赔付责任，但此种情况必须是在保险公司的理赔金额范围内进行。如果某个雇员在从事与其受雇期间有关的工作或业务过程中，因为安全生产事故引起了自己身体受到伤害，而发包方或分包方明知或者应当意识到提供这种服务的雇主并不具备适当的资质或者缺少安全生产所需条件的，那么他们应对该雇主与受害人共同承担连带赔偿责任。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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