合同到期是否必须终止劳动关系
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劳动合同到期后可由职工和用人单位协商,续签劳动合同,没有终止劳动合同的必要性。劳动合同到期不续签的,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同必须约定终止条件吗?
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不可以约定。因为劳动合同终止条件由法律规定,具体有: 1、劳动合同期满; 2、劳动者已达退休年龄或已...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同终止必须拿到赔偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询合同期满终止合同有补偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同到了退休年龄必须终止
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1、劳动者到退休年龄后如果开始依法领取退休金的,必须终止劳动合同; 2、如果尚未开始领取退休金的,劳动合同还未终止。 3、在此情形下如果终止劳动合同的,单位并不需要支付给劳动者经济补偿金。 4、法律依...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>达到法定退休年龄劳动合同必须终止吗
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并不是劳动者到了退休年龄劳动合同就必须终止,如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>是否劳动者到退休年龄就必须终止劳动合同
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并不是劳动者到了退休年龄劳动合同就必须终止,如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同终止必须拿到赔偿金吗,律师怎么看
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询离婚开庭必须拿到户口本吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同到期终止,是否必须给予经济补偿
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根据《劳动合同法》第四十六条第五项,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职时必须需要终止劳动合同吗
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辞职是必须解除劳动合同。劳动者辞职以后,用人单位应当为劳动者开具解除劳动关系证明通知书,并为劳动者办理离职手续。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同终止必须拿到赔偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同解除要拿到终止代通知金吗
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劳动合同终止的代通知金,根据具体情况决定是否需要支付,用人单位终止合同提前三十日以书面形式通知劳动者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>达到退休年龄终止劳动合同赔偿金
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《劳动合同法》相关规定增加了在劳动合同终止情形下用人单位仍需支付经济补偿金,但只规定用人单位在三种劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>终止劳动合同的补偿金怎么计算,劳动合同终止补偿金
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询提前终止合同的违约金怎么样赔
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到劳动合同终止必须拿到赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拿到赔偿金必须开票吗
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只有销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人,对外发生经营业务收取款项,收款方才应向付款方开具发票。收取赔偿金后,你方需开具收据给对方。法律依据:《发票管理办法》第二十条销售商品、提供服务以...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期必须开终止证明吗?
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合同到期需要开终止证明,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>终止劳动合同必须要交社会保险吗
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单位停缴社会保险不算终止劳动合同,用人单位停缴社会保险的,劳动者可以此为由解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。 法律依据:《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>终止劳动关系必须书面吗
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劳动者提出解除劳动合同的,不需要得到用人单位的批准,劳动者只需要尽到书面通知(试用期内,法律未规定书...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>最新劳动合同终止赔偿金规定是多少劳动者终止劳动
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就是劳动者和用人单位不再存在劳动关系了。 1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同终止能否退保证金
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询企业终止合同怎么补偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询法定退休年龄劳动合同必须终止吗?
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1、劳动者达到法定退休年龄,如果开始依法领取退休金的,劳动合同终止。 2、除此之外,具有劳动合同期限当事人不续签或者用人单位被责令关闭、撤销等情形的,劳动合同也会终止。 3、法律依据:《中华人民共和国...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>签了五年合同就必须要终止劳动合同吗
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《》第四十四条有下列情形之一的,终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同终止必须拿到赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除终止劳动合同证明书必须劳动者签字吗
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解除劳动合同证明需要签字。用人单位与劳动者协商一致时,解除劳动合同。也还需要和用人单位协商解决劳动关...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>租赁合同能提前终止吗
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询劳动合同到期终止必需续签吗
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关于劳动合同到期终止必需续签吗的回答是这样的,劳动合同期限届满,用人单位可以选择与劳动者解除合同或者续签。如缸果用人单位愿意与劳动者继续维持劳动关系,就应该续签合同。如果合同期满后,双方对仍按原劳动合...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期是否必须终止劳动关系的问题
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在劳动合同到期后,不是必须终止劳动关系,可由职工和用人单位协商,续签劳动合同。用人单位到期不续签的,应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订或者劳...
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